À propos de la mission. Dans le cadre de la loi du 15 mai 2007, vous êtes chargé de missions de prévention visant à accroître le sentiment de sécurité des citoyens et à prévenir les nuisances publiques, les comportements inciviques et la criminalité sur le territoire d'une commune. Votre présence dans l'espace public est rassurante et favorise la convivialité. Vous observez, constatez et transmettez toutes les informations utiles aux services ou personnes compétents afin d'améliorer la qualité de vie de chacun.
Ce que vous ferez.
- Patrouiller dans l'espace public et sur le réseau de transport en commun de surface.
- Assurer une présence dissuasive pour prévenir les conflits entre personnes, y compris les interventions non violentes lors de conflits verbaux dans l'espace public ne nécessitant pas de mesures coercitives.
- Signaler les problèmes de sécurité, d'environnement et de voirie aux services compétents (cellule de coordination des gardiens de la paix, services communaux, services de police, etc.).
- Assurer la sécurité des enfants, écoliers, personnes handicapées ou seniors traversant la rue aux abords des écoles.
- Assurer la surveillance lors d'événements (co)organisés par les autorités publiques.
- Sensibiliser les citoyens à la prévention des comportements à risque.
- Informer et/ou orienter les citoyens en fonction de leurs questions.
- Veiller au respect des règlements communaux en vigueur dans l'espace public et rappeler les règles applicables pour prévenir les comportements inciviques et les délits.
- Constater les infractions au règlement général de police (nuisances et stationnement/arrêt).
Profil
- Agir de manière honnête et cohérente sur le plan personnel et professionnel, en accord avec les attentes et les valeurs d'une administration communale et les exigences de la fonction.
- Accorder une attention particulière aux besoins et souhaits des employés et des personnes externes.
- Faire preuve d'engagement, de volonté et d'ambition pour atteindre les objectifs et les résultats.
- Contribuer à un résultat ou un objectif commun au niveau d'une équipe, d'un service, d'un département ou en collaboration avec des personnes externes, avec un esprit d'équipe et le respect des autres.
- Identifier, comprendre un problème sous tous ses aspects, proposer une solution appropriée et la mettre en œuvre.
- Assimiler et comprendre les informations importantes après une communication verbale ou non verbale, poser des questions en cas de doute et faire preuve d'empathie envers les besoins d'autrui.
- S'exprimer de manière claire et compréhensible dans la communication écrite et orale.
- Neutraliser les tensions et créer un environnement propice à une collaboration sereine.
- Connaissance de la législation relative à la fonction de gardien de la paix, du règlement général de police et des sanctions administratives communales.
- Langues: Français / Néerlandais (la possession du brevet Travaillerpour est un atout).
- Capacité à utiliser un smartphone et des outils informatiques (agenda/e-mail – Word – Internet – FixMyStreet – PDA et logiciel GAS).
- Une expérience d'au moins un an dans l'un des secteurs suivants est un atout: prévention, secteur social, sécurité privée, accueil du public.
Ce qui est demandé
- Être en possession du CESI (niveau C).
- Pouvoir présenter un extrait du casier judiciaire conforme aux exigences de la loi du 15 mai 2007: Ne pas avoir été condamné - même avec sursis - à une sanction correctionnelle ou pénale consistant en une amende, une peine de travail ou une peine de prison, à l'exception des condamnations pour infractions à la législation relative à la police de la circulation routière.
Pratique
- Possibilité de formation continue sur le terrain.
- Prise en charge des frais de déplacement, chèques-repas, prime de bilinguisme, etc.
- Régime de congés attractif.
- Assurance hospitalisation collective, service social collectif (indemnités, primes d'événements).
- Reconnaissance de l'expérience professionnelle (maximum 6 ans dans le secteur privé).
- Échelle salariale niveau C à temps plein (min. 2 419 € brut/mois et 2 685 € brut/mois avec 6 ans d'expérience).
Comment postuler
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Plus de contexte, moins d'heures de recherche dispersees.
Vous recevez juste assez de contexte pour evaluer si cette mission est interessante. Le briefing complet, les details client et les prochaines etapes restent disponibles dans l'app.