À propos de la mission. Êtes-vous quelqu'un qui tire de l'énergie de la connexion entre les personnes et les entreprises? Aimez-vous créer de nouvelles opportunités, établir des relations et obtenir des résultats commerciaux? Alors vous vous sentirez parfaitement à l'aise en tant que Consultant en recrutement au sein d'une agence d'intérim. Dans ce rôle polyvalent, vous combinez le recrutement, la vente et la gestion des relations, ce qui rend chaque jour différent.
En tant que Consultant en recrutement, vous êtes le point de contact principal pour les candidats, les clients et les prospects. Vous menez des entretiens d'embauche, rédigez des offres d'emploi attrayantes, recrutez activement des talents et accompagnez les candidats vers un nouvel emploi. En même temps, vous construisez des relations solides avec les clients et recherchez activement de nouvelles collaborations.
Vous prenez le téléphone pour approcher des prospects, planifiez des rendez-vous et découvrez des opportunités commerciales sur le marché. Une partie importante de votre travail consiste à maintenir et à développer la collaboration avec un grand client logistique. Vous participez à la réflexion sur les questions de personnel, assurez le bon afflux de talents et êtes régulièrement sur place pour renforcer la relation avec le client et les travailleurs flexibles.
Ce que vous ferez.
- Recruter, sélectionner et accompagner les candidats.
- Approcher activement les prospects et générer de nouvelles affaires.
- Développer et entretenir les relations avec les clients existants.
- Conseiller les clients sur les questions de personnel et les développements du marché du travail.
- Rédiger des offres d'emploi et sourcer activement des candidats.
- Ventes: visiter les clients et les travailleurs flexibles sur site.
- Surveiller les processus et assurer une administration correcte.
Profil
- Vous êtes énergique, désireux d'apprendre, spontané et représentatif.
- Vous faites preuve d'audace, prenez des initiatives et voyez des opportunités.
- Vous travaillez de manière proactive, axée sur les résultats et assumez vos responsabilités.
- Un accord est un accord: vous êtes ponctuel et fiable.
- Vous osez faire des erreurs, en tirez des leçons et continuez à vous développer.
- Vous aimez retrousser vos manches et travailler en équipe.
- En bref: vous êtes un entrepreneur actif qui tire de l'énergie des gens, crée des opportunités et n'a pas peur de prendre des initiatives.
Ce qui est demandé
- Niveau de travail et de réflexion MBO 4 minimum.
- En possession d'un permis de conduire B.
- Vous parlez et écrivez couramment le néerlandais et l'anglais.
Comment postuler
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Plus de contexte, moins d'heures de recherche dispersees.
Vous recevez juste assez de contexte pour evaluer si cette mission est interessante. Le briefing complet, les details client et les prochaines etapes restent disponibles dans l'app.