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Pays-BasHybride32 h/semaine3-6mois
À propos de la mission.
- Vous avez un rôle stimulant et varié au sein d'une équipe axée sur le logement et l'asile.
- Vous contribuez à la conception de l'éducation des nouveaux arrivants et coordonnez les activités de jour pour les enfants nouveaux arrivants après l'école.
- Vous êtes le point de contact pour toutes les questions concernant l'accueil, le logement, le soutien et la participation des nouveaux arrivants.
- Vous suivez les développements dans l'éducation, le bien-être, la protection de l'enfance et le paysage de l'asile.
- Vous analysez les développements et les tendances et les traduisez en besoins concrets.
- Vous soutenez des projets et diverses collaborations.
Ce que vous faites
- Conseiller stratégiquement et opérationnellement sur la tâche d'asile, y compris l'éducation des nouveaux arrivants.
- Rédiger des propositions administratives et exécutives, des lettres au conseil et accompagner les demandes de subventions.
- Identifier les changements et les développements dans l'éducation des nouveaux arrivants et les traduire en mesures concrètes.
- Développer une vision pratique de l'éducation des nouveaux arrivants, également en relation avec le logement et la transition vers l'enseignement supérieur.
- Servir de premier point de contact et de partenaire de discussion pour les questions relatives à l'éducation des nouveaux arrivants.
- Jouer un rôle de liaison au sein de l'organisation et entre l'organisation, les centres d'accueil, les organisations sociales et le secteur de l'éducation.
- Préparer les réunions et les prises de décision (exécutives), y compris la planification, l'enregistrement et le suivi.
- Être responsable/personne de contact pour les classes de transition internationales (ISK), les classes de langue internationales (ITK) et les centres de formation régionaux.
- Réagir rapidement aux situations aiguës et apporter des solutions aux problèmes.
Profil
- Vous êtes un conseiller engagé qui voit la tâche d'asile comme une opportunité d'avoir un impact social.
- Vous êtes un partenaire de discussion pour les collègues, la direction et les partenaires externes, avec un bon sens des relations administratives et sociales.
- Vous êtes au courant des développements dans le domaine de l'accueil des demandeurs d'asile et de l'éducation des nouveaux arrivants.
- Vous aimez prendre des initiatives, êtes flexible et pensez en termes d'opportunités.
- Vous êtes sensible à l'environnement et un connecteur.
- Vous motivez les gens à agir et à collaborer, sans perdre de vue les cadres et la sensibilité politique et administrative.
Ce qui est demandé
- Diplôme de bachelor HBO minimum.
- Au moins 3 ans d'expérience professionnelle avérée en tant que conseiller politique axé sur l'éducation des nouveaux arrivants et l'accueil des réfugiés dans un environnement municipal.
- Expérience et affinité avec le développement de politiques et de conseils sur ce dossier complexe et dynamique.
- Fortes compétences en communication, sensible à l'environnement et un connecteur.
Souhaits.
- Décrivez votre méthode de travail en tant que conseiller en éducation des nouveaux arrivants.
- Expérience professionnelle avérée en tant que conseiller en éducation des nouveaux arrivants sur le CV.
Comment postuler
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Plus de contexte, moins d'heures de recherche dispersees.
Vous recevez juste assez de contexte pour evaluer si cette mission est interessante. Le briefing complet, les details client et les prochaines etapes restent disponibles dans l'app.