À propos de la mission. En tant que responsable de rayon au sein d'une organisation de vente au détail, vous assurez le bon fonctionnement d'un magasin situé dans une gare. Vous dirigez une équipe engagée et contribuez à une expérience client optimale. Une entreprise de transport vous offre un environnement de travail agréable avec des opportunités de croissance.
Ce que vous ferez. Vous participez aux opérations sur le terrain, gardez une vue d'ensemble et aidez vos collègues si nécessaire. Ensemble, vous veillez à ce que les voyageurs soient servis rapidement et amicalement. Vous apprendrez beaucoup en pratique au sein d'une équipe dynamique, au cœur de l'effervescence de la gare.
- Vous répartissez les tâches et donnez des instructions claires.
- Vous participez activement au travail sur le terrain et identifiez rapidement les besoins.
- Vous résolvez rapidement les problèmes.
- Vous motivez vos collègues et assurez une bonne ambiance.
- Vous veillez à la qualité des produits et du service.
- Vous assurez un magasin attrayant et propre.
- Vous veillez à ce que chacun travaille en toute sécurité et conformément aux règles.
Profil
- Vous avez au moins 18 ans.
- Votre emploi du temps est flexible et est établi en concertation avec le manager.
- En raison des heures d'ouverture étendues, il est important que vous puissiez ouvrir et fermer le magasin.
- Vous pouvez être programmé pour des services commençant à partir de 06h00 et se terminant au plus tard à 20h00.
Pratique
- Ce poste est classé dans le groupe de fonctions D de la convention collective de travail (CCT) pertinente.
- Possibilité d'obtenir un contrat permanent après 7 mois.
- Services flexibles.
- La dynamique de la gare et des collègues agréables.
- Jusqu'à 60% de réduction dans divers magasins de la gare.
- Éventuelle indemnisation des frais de déplacement jusqu'à un maximum de 10,50 € par jour (à partir de 10 km).
- Possibilité de suivre une formation BBL (niveau MBO 3 ou 4) pour combiner études et travail.
- Un programme d'intégration (y compris un système de parrainage et une application d'intégration).
- Une vérification des références fait partie de la procédure de candidature.
- La procédure de candidature comprend un entretien téléphonique et un entretien en magasin.
Comment postuler
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Plus de contexte, moins d'heures de recherche dispersees.
Vous recevez juste assez de contexte pour evaluer si cette mission est interessante. Le briefing complet, les details client et les prochaines etapes restent disponibles dans l'app.