À propos de la mission. Vous êtes responsable de votre propre portefeuille de dossiers et assurez l'accueil des candidats à l'intégration. Vous accompagnez les bénéficiaires d'un statut de protection et les personnes en cours d'intégration vers l'autonomie économique, sociale et sociétale. Vous les encouragez à s'intégrer de manière autonome dans la société et prévenez l'abandon.
Ce que vous ferez.
- Préparer les résidents à un placement
- Accompagner les résidents sur le lieu de travail
- Être le point de contact en cas de problèmes
- Prévenir l'abandon et collaborer de manière pratique avec la personne en intégration
- Collaborer avec le gestionnaire de dossier, le coach d'entreprise et le conseiller en employabilité
- Mettre en œuvre tous les instruments et activités nécessaires
Profil
- Créatif et orienté solutions
- Axé sur le client et résistant au stress
- Force de persuasion
- Grand sens des responsabilités
- Affinité avec le travail avec les personnes en intégration
- Connaissance du marché actuel de l'intégration
Ce qui est demandé
- Diplôme HBO (enseignement supérieur professionnel) minimum (doit ressortir du CV)
Souhaits.
- Connaissances et expérience récentes avérées en tant que gestionnaire de clientèle pour l'intégration (à décrire dans le CV)
- Connaissances et expérience récentes dans l'utilisation de Suite (à décrire dans le CV)
- Connaissances approfondies récentes de la loi sur la participation et l'intégration (à décrire dans le CV)
- Compétences avérées (évaluées par entretien ou études de cas)
Comment postuler
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Plus de contexte, moins d'heures de recherche dispersees.
Vous recevez juste assez de contexte pour evaluer si cette mission est interessante. Le briefing complet, les details client et les prochaines etapes restent disponibles dans l'app.