Dans le cadre de projets liés à l’évolution des marchés, un Product Owner / Process Owner est recherché pour accompagner les initiatives métier et soutenir leur mise en œuvre opérationnelle. Le rôle s’inscrit au sein d’un service dédié à l’évolution des modèles de marché, en collaboration avec les acteurs du marché et d’autres gestionnaires de réseau.
L’objectif est de contribuer à la définition des processus marché ainsi qu’à l’identification des besoins en outils d’exploitation, notamment en lien avec la transition énergétique. En tant que Product Owner, vous apportez votre expertise aux projets et programmes dans des domaines tels que la mesure, les actifs, la structuration, les rectifications et plus largement les évolutions des processus de marché.
Vous prenez en charge les livrables métier nécessaires à l’avancement des projets, tels que le cahier des charges, la définition des besoins, la modélisation des processus et les plans de tests.
Wat je doet
- Contribuer à la concrétisation de l’évolution des modèles de marché, notamment dans le cadre de la transition énergétique.
- Participer aux réunions de projet, d’équipe et d’alignement, et représenter les besoins du métier.
- Prendre part à la modélisation des processus durant la phase de qualification.
- Définir les besoins de manière claire et structurée lors de la phase de cadrage.
- Préciser les besoins à implémenter dans des solutions standards ou à développer dans des applications sur mesure.
- Valider les spécifications fonctionnelles détaillées en phase de delivery.
- Contribuer à la définition et à l’exécution des plans de tests.
- Veiller à ce que les solutions proposées répondent aux besoins exprimés, avec une attention particulière portée à la standardisation et à l’efficience.
- Participer activement à la conduite du changement.
- Assurer, avec l’équipe, la cohérence des demandes entre les différents projets.
Profiel
- Expérience prouvée de minimum 5 ans.
- Bonne capacité d’analyse et de synthèse.
- Bonnes compétences rédactionnelles.
- Expérience dans la description des besoins métier.
- Capacité à influencer et à travailler de manière transversale dans l’organisation.
- Volonté d’enrichir continuellement la collaboration entre les parties prenantes.
- Compétences pour initier, soutenir et encourager le changement.
- Approche efficace, proactive et flexible.
- Bonne familiarité avec la gestion de projets.
- Excellent niveau de français, à l’écrit comme à l’oral.
- Bon niveau de néerlandais et d’anglais.
- Autonomie.
- Capacité à travailler en équipe.
- Très bonne communication et assertivité.
Comment postuler
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Plus de contexte, moins d'heures de recherche dispersees.
Vous recevez juste assez de contexte pour evaluer si cette mission est interessante. Le briefing complet, les details client et les prochaines etapes restent disponibles dans l'app.