Superviseur de Maintenance

• Vous dirigez les techniciens, gardez une vue d'ensemble des pannes et assurez un fonctionnement de maintenance sûr et bien organisé.
• Vous soutenez l'organisation de la maintenance chez un client industriel dans la région du Limbourg.
• Vous êtes quotidiennement présent sur le lieu de travail et faites le lien entre les techniciens, la production, le planificateur de maintenance et les partenaires externes.

Ce que vous ferez.

• Organiser la maintenance quotidienne. Répartir les tâches selon les priorités, les personnes disponibles et leurs connaissances techniques.
• Suivre l'exécution et ajuster si nécessaire.
• Diriger les techniciens. Établir des accords clairs, donner du feedback et soutenir les employés pour les questions techniques.
• Interpeller les employés lorsque les accords ne sont pas respectés.
• Prendre la direction lors de pannes majeures. Déterminer l'approche avec l'équipe, répartir les tâches et tenir la production informée.
• Apporter un soutien technique si nécessaire, tout en gardant une vue d'ensemble de l'équipe complète.
• Prévenir les problèmes récurrents. En collaboration avec les techniciens et le planificateur de maintenance, rechercher les causes des pannes et élaborer des solutions structurelles.
• Assurer la sécurité. Veiller au respect des règles de sécurité et intervenir immédiatement en cas de situations dangereuses.
• Coordonner les entrepreneurs externes. Établir des accords clairs et contrôler l'avancement, la sécurité et la qualité de leurs travaux.
• Assurer un suivi correct. Surveiller l'enregistrement des travaux effectués et s'assurer que les pannes en suspens et les points d'attention sont clairement transférés.
• Améliorer le fonctionnement de la maintenance. Stimuler le partage des connaissances et impliquer l'équipe dans les améliorations qui réduisent les temps d'arrêt et augmentent la fiabilité des installations.

Ce qu'ils recherchent.

• Diplôme technique, de préférence en électromécanique, ou équivalent par expérience.
• Au moins deux ans d'expérience dans la gestion opérationnelle de techniciens au sein d'un environnement de production ou de processus industriel (par exemple, en tant que superviseur, chef d'équipe ou contremaître).
• Large base technique en mécanique, électricité et automatisation de base.
• Leader accessible qui écoute, prend des décisions et fixe des attentes claires.
• Rester calme en cas de pannes et pouvoir établir des priorités lorsque plusieurs problèmes nécessitent une attention simultanée.
• Travailler de manière structurée et accorder de l'importance à un enregistrement et un transfert corrects.
• Communication fluide en néerlandais et en anglais.
• Volonté de se déplacer chez des clients industriels dans la région.
• Être ouvert à un régime de travail adapté à la mission: équipes ou régime de jour flexible avec éventuel service de garde.
• Atouts: Expérience dans l'industrie alimentaire et connaissance des normes IFS, BRC ou HACCP.

Ce que vous pouvez attendre.

• Une fonction responsable avec autonomie au sein d'une organisation stable avec des ambitions de croissance.
• L'opportunité de mettre à profit vos connaissances techniques et votre expérience en leadership chez des clients industriels.
• De l'espace pour développer votre équipe et contribuer à façonner la culture de maintenance et de sécurité.
• La possibilité de proposer et de mettre en œuvre des améliorations.
• Pour les indépendants: une collaboration où la mission, la disponibilité et le tarif sont discutés ensemble.