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Spécialiste du comportement des jeunes

Pays-BasHybride24 h/semaine3-6mois

À propos de la mission.

  • Vous travaillerez au sein d'une organisation gouvernementale et serez affecté à une équipe jeunesse.
  • L'intervention se concentre sur l'analyse de dossiers, la casuistique et l'intervision, ainsi que sur l'encadrement professionnel.
  • Vous conseillez les consultants jeunesse et participez, si possible, aux discussions sur des cas complexes.
  • L'intervention d'un spécialiste du comportement est considérée comme un complément précieux à l'équipe de quartier et s'inscrit dans la vision d'organiser les soins aux jeunes de manière accessible et de proximité.
  • La mission comprend des activités continues et des tâches essentielles de l'organisation.
  • Vous travaillerez côte à côte avec des employés permanents (spécialistes du comportement) sur place et serez directement supervisé par le Responsable Jeunesse.
  • Un Certificat de Bonne Conduite (VOG) est requis, conformément au processus de sélection de l'organisation.

Ce que vous faites

  • Conseiller les consultants jeunesse et d'autres collègues, de manière sollicitée ou non, dans des cas complexes.
  • Participer à l'intervision, aux discussions de cas et rendre compte des progrès.
  • Effectuer des recherches chronologiques et des analyses.
  • Collaborer avec les médecins généralistes, les consultants jeunesse, les membres de l'équipe de quartier et les prestataires d'aide à la jeunesse.
  • Contribuer au suivi et à l'évaluation de l'intervention (en collaboration avec le conseiller politique et le responsable qualité).
  • Encadrement professionnel.

Ce qui est demandé

  • Diplôme universitaire (minimum licence) en Psychologie, Sciences Pédagogiques ou Sciences Sociales.
  • En possession d'une inscription SKJ et/ou BIG en tant que Spécialiste du comportement; le numéro d'enregistrement doit être explicitement mentionné.

Souhaits.

  • Diplôme universitaire (master).
  • Au moins 2 ans d'expérience professionnelle avérée en tant que spécialiste du comportement.
  • Expérience professionnelle avérée dans la protection de l'enfance, l'aide à la jeunesse, la délinquance juvénile et les problèmes de divorce.
  • Expérience professionnelle avérée avec les problèmes de déficience intellectuelle légère (LVB), de trouble du spectre autistique (TSA) et de trouble du déficit de l'attention avec hyperactivité (TDAH).

Profil

  • Excellentes compétences en communication.
  • Sensibilité envers les parents, les jeunes et les professionnels.
  • Proactif.
  • Autonome dans l'action.
  • Capacité d'analyse et orientation vers les solutions.
  • Flexible et orienté vers la collaboration.
  • Capacité d'adaptation.
  • Compétences d'expression (orale et écrite).
  • Écoute.
  • Assertivité.
  • Capacité de décision.
  • Organisation.
  • Capacité d'analyse.

Comment postuler

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