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À propos de la mission.
- Une organisation gouvernementale a traversé un parcours de changement ambitieux. L'organisation fonctionne avec une structure plate, où l'agilité, le leadership partagé et les équipes auto-organisées sont centraux. Vous contribuez à construire l'avenir et faites la différence chaque jour pour les citoyens et vos collègues.
Ce que vous faites
- Vous assumez le rôle de régisseur au sein de l'offre d'activités et d'accueil extrascolaire (BOA).
- En collaboration avec les partenaires locaux, vous assurez une offre accessible, variée et de qualité pour les enfants.
- Vous développez des projets qui augmentent l'accessibilité, soutenez les organisateurs BOA, stimulez la collaboration entre partenaires et veillez à ce que les enfants et les familles trouvent leur chemin vers l'offre.
- Vous soutenez et renforcez les organisateurs BOA (reconnus) et autres partenaires de loisirs concernant l'offre BOA.
- Vous développez et coordonnez des projets qui réduisent les obstacles à la participation à l'offre BOA.
- Vous développez une offre d'activités extrascolaires complémentaire, qualitative, variée et accessible pour les enfants.
- Vous construisez un réseau de partenaires issus de la jeunesse, du sport, de la culture, de l'éducation, du bien-être et de l'accueil autour des objectifs BOA. Vous facilitez la concertation et l'harmonisation.
- Vous élaborez et mettez en œuvre la politique BOA à partir de la vision locale et des objectifs politiques.
- Vous veillez à la clarté de l'offre afin que les enfants et les parents trouvent facilement leur chemin vers les activités.
- Vous développez et coordonnez des projets qui surveillent la qualité de l'offre d'activités (BOA) (par exemple, via un cadre de mise en œuvre).
Profil
- Vous êtes un excellent networker et chef de projet qui aime créer un impact pour les enfants et les familles.
- Vous rassemblez des partenaires, détectez des opportunités et traduisez les objectifs politiques en actions concrètes.
- Dans votre rôle de régisseur, vous contribuez à un programme d'accueil et d'activités extrascolaires accessible, varié et de qualité, et vous veillez à ce que les organisations, les enfants et les parents trouvent leur chemin vers cette offre.
Ce qui est demandé
- Vous possédez un diplôme de bachelier (ou un diplôme de fin d'études équivalent).
- Si un diplôme de l'enseignement secondaire est votre diplôme le plus élevé, vous pouvez participer à la procédure de candidature si vous réussissez au préalable un test de capacité de niveau bachelier.
- Vous avez au moins deux ans d'expérience professionnelle pertinente et démontrable en tant que collaborateur politique, collaborateur de cabinet, chef de projet, facilitateur de processus ou une fonction équivalente démontrable avec un accent sur la politique ou les processus.
Souhaits.
- L'expérience dans l'élaboration et l'argumentation de cadres politiques (dans un contexte administratif) est un atout.
- L'expérience dans la traduction de décisions politiques en actions concrètes, projets ou processus de travail est un atout.
- L'expérience dans le soutien aux changements organisationnels (par exemple, nouvelles méthodes de travail ou changements numériques) est un atout.
Pratique
- Salaire selon le barème B1-B3. Entre 3 183 € et 5 363 € brut/mois selon votre expérience professionnelle pertinente.
- Chèques-repas, assurance hospitalisation, assurance groupe, indemnité vélo, remboursement des frais de déplacement domicile-travail en transports en commun, avantages et réductions via www.gsd-v.be.
- Une organisation inspirante avec un lieu de travail dynamique.
- Un emploi varié avec du sens et de l'impact.
- Un environnement de travail chaleureux et axé sur l'humain avec beaucoup d'autonomie et de place pour l'initiative.
- Attention à l'équilibre vie professionnelle-vie privée grâce à la possibilité de télétravail et d'horaires flexibles.
- 35 jours de vacances par an (pour un emploi à temps plein).
- Documents requis pour la candidature: CV, copie de votre diplôme, extrait de casier judiciaire de moins de 3 mois (modèle 596.2 pour contact avec des mineurs).
- La procédure de sélection comprend: la préparation d'une tâche à domicile (épreuve écrite) et la présentation de la tâche avec un entretien approfondi (épreuve orale).
Comment postuler
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