À propos de la mission. Cette mission concerne un rôle de chef d'entreprise au sein d'une organisation culturelle axée sur l'art pour jeunes publics. L'organisation remet en question les idées conventionnelles sur l'art et se concentre sur des formes d'art moins évidentes telles que les performances, l'art sonore, les installations, la danse et le travail transdisciplinaire lors de festivals, de journées scolaires, d'expositions et dans des ateliers ouverts.
Ce que vous ferez.
- Vous travaillerez en étroite collaboration avec le coordinateur artistique et l'assistant administratif.
- Vous conseillerez sur la vision, la stratégie et l'organisation.
- Vous assumerez la responsabilité finale de l'aspect commercial et financier de l'organisation.
- Vous serez une caisse de résonance importante pour le coordinateur artistique.
- Vous combinerez une perspicacité stratégique avec une forte sensibilité pour le fonctionnement quotidien d'une petite organisation dynamique.
- Vous serez activement impliqué dans les dossiers et les rapports.
- Vous conseillerez l'assistant administratif, qui est notamment responsable des contrats, des paiements et de la préparation de la comptabilité.
- Vous maintiendrez une vue d'ensemble, le coordinateur artistique assurant la direction quotidienne.
- Vous élaborerez une politique commerciale pour l'organisation.
- Vous élaborerez et suivrez les budgets et les budgets annuels.
- Vous gérerez l'aspect commercial des dossiers de subvention, des rapports annuels et des dossiers de justification.
- Vous établirez un planning pour coordonner le travail en fonction des délais et des périodes de pointe.
- Vous coordonnerez la clôture de l'exercice et les comptes annuels et serez responsable des rapports financiers au Conseil d'administration et à l'Assemblée générale.
- Vous explorerez les possibilités de financement (supplémentaire).
Profil
- Professionnel d'affaires expérimenté combinant perspicacité stratégique et dynamisme.
- Se sent à l'aise dans une petite organisation agile.
- Enthousiaste à l'idée de contribuer à la réalisation et au développement des objectifs de l'organisation.
- Vaste expérience pertinente en matière de direction commerciale, financière et organisationnelle.
- Solide expertise financière.
- Vaste expérience des budgets, de la planification financière, des rapports et de l'analyse.
- Familiarisé avec les questions socio-juridiques et le développement organisationnel.
- Travaille de manière proactive, en bonne coordination avec l'équipe.
- Passe facilement de la stratégie aux besoins concrets du fonctionnement quotidien.
- Affinité avec les arts.
- Familiarisé avec la politique de subvention et la préparation et le suivi des dossiers de subvention.
- Communique couramment en néerlandais.
- Une disponibilité rapide est un atout.
Pratique
- La charge de travail est actuellement estimée à environ deux jours par mois, à utiliser de manière flexible tout au long de l'année.
- La rémunération journalière ou par projet sera déterminée en fonction de votre expérience et de vos connaissances.
- L'agenda et le lieu sont à déterminer en concertation.
- Cette mission peut être combinée avec celle d'assistant administratif (0,20 ETP, CP 304 C+).
Comment postuler
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Plus de contexte, moins d'heures de recherche dispersees.
Vous recevez juste assez de contexte pour evaluer si cette mission est interessante. Le briefing complet, les details client et les prochaines etapes restent disponibles dans l'app.