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Chef de projet développement territorial

Pays-BasHybride36 h/semaine6-12mois

À propos de la mission. Au sein d'une organisation du secteur public, la collaboration avec les habitants, les entrepreneurs et les partenaires vise à améliorer la qualité de vie. L'organisation s'efforce de maintenir et de renforcer la prospérité générale en rassemblant des talents uniques et en partageant une passion pour la ville et ses habitants. Il y a de la place pour le développement personnel et l'exploration des intérêts et des compétences. L'organisation valorise la diversité et respecte chacun.

Ce que vous faites Divers projets et développements sont actuellement à différentes phases, où des combinaisons potentielles (substantielles ou géographiques) peuvent être réalisées. Il s'agit de développements territoriaux où de nombreux thèmes convergent, tels que le Vert, la Mobilité, le Logement, l'Adaptation au Climat et la Transition Énergétique. En tant que chef de projet, vous n'ajoutez pas seulement des logements, mais vous contribuez également à une ville vivable.

  • Acquérir rapidement une compréhension des besoins d'une zone et être motivé à progresser et à obtenir des résultats.
  • Établir le bon lien entre les parties prenantes internes et externes et le contenu.
  • Analyser et évaluer les informations, examiner différents scénarios et parvenir à des propositions stratégiques et tactiques bien réfléchies.
  • Prendre des décisions et les justifier afin que les gens comprennent et adhèrent à votre direction.
  • Gérer des équipes de projet en fonction des risques, des finances, de la planification, de la qualité et des dépendances.
  • Anticiper les problèmes pour ajuster à temps si nécessaire.
  • Comprendre que le soutien administratif et social est un facteur de succès dans les développements territoriaux politiquement sensibles.

Ce poste implique le remplacement d'un employé permanent et est un rôle intégré avec des activités principales continues sous supervision et direction.

Profil

  • Vision stratégique et conceptuelle: Comprendre comment les défis spatiaux, économiques et sociaux convergent dans une zone.
  • Leadership fédérateur: Maintenir une vue d'ensemble de la planification, du budget, de la qualité et des risques, et gérer des équipes multidisciplinaires.
  • Compétences en négociation et sensibilité politico-administrative: Passer facilement des niveaux administratif, gouvernemental et orienté marché.
  • Capacité à résoudre les problèmes et flexibilité: S'adapter lorsque le contexte ou les lois et règlements changent.
  • Conscience environnementale: Identifier et relier les intérêts divers des citoyens, des entreprises et des gouvernements en collaboration avec le gestionnaire environnemental.

Ce qui est demandé

  • Diplôme achevé au minimum de niveau bachelor HBO.
  • Minimum de 5 ans d'expérience professionnelle démontrable au cours des 10 dernières années en tant que chef de projet dans le développement urbain intra-muros dans une ville de plus de 100 000 habitants.
  • Expérience professionnelle démontrable au sein d'une organisation gouvernementale municipale de plus de 100 000 habitants.
  • Expérience professionnelle démontrable au cours des 5 dernières années avec une sensibilité politique, illustrez cela par un exemple.

Préférences.

  • Expérience professionnelle démontrable avec des développements territoriaux sensibles sur le plan administratif et politique où une coordination a eu lieu avec les administrateurs, les habitants, les développeurs et d'autres parties prenantes.
  • Minimum de 7 ans d'expérience professionnelle démontrable en tant que chef de projet de développement territorial au sein d'une municipalité de plus de 100 000 habitants.
  • Expérience professionnelle démontrable en tant que chef de projet de développements urbains intra-muros complexes, où plusieurs défis spatiaux et sociaux convergent.
  • Expérience professionnelle démontrable dans la direction de projets de développement territorial avec un programme mixte de logement, de travail et d'installations sociales ou commerciales.
  • Expérience professionnelle démontrable avec les développements territoriaux dans la phase de planification et/ou de plan environnemental en vertu de la loi sur l'environnement (Omgevingswet), indiquez-le explicitement dans votre expérience professionnelle.
  • Expérience professionnelle démontrable dans la gestion intégrale d'équipes de projet multidisciplinaires sur des aspects tels que la planification, les risques, les finances, la qualité et/ou les dépendances.

Comment postuler

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Plus de contexte, moins d'heures de recherche dispersees.

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