À propos de la mission. Dans le cadre d'une collaboration régionale entre neuf organisations gouvernementales du domaine social, deux processus de supervision distincts sont en cours: la supervision Wmo et la supervision Jeunesse. La région a l'ambition de relier fonctionnellement ces domaines de supervision afin de renforcer la qualité, de réduire la vulnérabilité, d'utiliser l'expertise plus efficacement et de réaliser une organisation de supervision pérenne.
La date d'entrée en vigueur prévue pour la nouvelle organisation de supervision structurelle est le 1er janvier 2028.
Ce que vous ferez.
- Élaborer l'orientation régionale pour l'intégration de la supervision Wmo et Jeunesse en une proposition concrète, soutenue et réalisable.
- Examiner comment la supervision Wmo et la supervision Jeunesse peuvent être intégrées fonctionnellement, tout en conservant les responsabilités légales distinctes au sein de la Wmo 2015 et de la Jeugdwet.
- Cartographier les conséquences organisationnelles, juridiques, financières et administratives des différentes options de mise en œuvre.
- Conseiller sur une mise en place pérenne de la supervision au sein de la région.
- Effectuer des activités menant à une proposition prête pour une décision administrative, qui aborde au moins:
- La future structure organisationnelle et de gouvernance.
- La garantie juridique de la supervision Wmo et Jeunesse.
- Les conséquences financières et le financement.
- La cohérence avec les responsabilités légales distinctes au sein de la Wmo 2015 et de la Jeugdwet.
- L'harmonisation des méthodes de travail et de la collaboration.
- La mise en œuvre et la prise de décision en vue du démarrage prévu de la nouvelle structure au 1er janvier 2028.
Profil
Nous recherchons un professionnel autonome et stratégiquement fort, avec de l'expérience et une vision claire de la supervision, de la gouvernance et de la collaboration intercommunale. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les conseillers, la direction et les autres parties prenantes des organisations gouvernementales participantes.
Ce qui est demandé
- Minimum 3 ans d'expérience pertinente au sein d'une municipalité/administration publique dans le domaine d'activité demandé.
- Un diplôme universitaire pertinent achevé.
- Expérience avérée en matière de supervision dans le domaine social.
- Connaissance de la Wmo 2015, de la Jeugdwet et des lois et réglementations connexes.
- Expérience des partenariats régionaux.
- Compréhension des processus de prise de décision administratifs et politiques.
- Expérience en développement organisationnel et en questions de gouvernance.
- Expérience dans l'élaboration de business cases et de scénarios financiers.
- Posséder son propre téléphone.
- Un VOG (Verklaring Omtrent het Gedrag) avec les profils de dépistage 11, 12 et 41 doit être présenté ou demandé.
Souhaits.
- Fortes compétences analytiques.
- Excellentes qualités de communication et de liaison.
- Capacité à conseiller de manière indépendante et à rassembler les parties.
Comment postuler
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Plus de contexte, moins d'heures de recherche dispersees.
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