À propos de la mission. Vous ferez partie d'un cluster pilote au sein d'une organisation publique, où de nombreuses disciplines politiques se rejoignent dans les domaines sociaux et sociétaux. Cette mission relève de l'équipe Logement et Asile. En tant que conseiller pour les nouveaux arrivants, vous avez un rôle stimulant et varié. Vous contribuez à la conception de l'éducation des nouveaux arrivants et coordonnez les activités de jour pour les enfants nouveaux arrivants après l'école.
Vous êtes le point de contact pour toutes les questions concernant l'accueil, le logement, le soutien et la participation des nouveaux arrivants.
Ce que vous faites
- Conseiller stratégiquement et opérationnellement sur la tâche d'asile, y compris l'éducation des nouveaux arrivants, y compris la rédaction de propositions administratives et exécutives, de lettres au conseil et l'accompagnement et le traitement des demandes de subventions.
- Signaler les changements et les développements dans l'éducation des nouveaux arrivants et les traduire en mesures et accords concrets.
- Développer une vision pratique de l'éducation des nouveaux arrivants, également en relation avec le logement, en accordant une attention particulière à la transition vers l'enseignement supérieur.
- Être le premier point de contact et le partenaire de discussion pour les questions concernant l'éducation des nouveaux arrivants.
- Jouer un rôle de liaison au sein de l'organisation et entre l'organisation, les centres d'accueil, les organisations sociales et le secteur de l'éducation.
- Préparer les réunions (administratives) et la prise de décision et assurer la planification, l'enregistrement et l'accompagnement de celles-ci.
- Être le responsable de compte/personne de contact pour les classes de transition internationales et les classes de langue, ainsi que les centres de formation régionaux.
- Intervenir rapidement dans les situations aiguës et apporter des solutions aux problèmes.
Profil
Vous êtes un conseiller engagé qui voit la tâche d'asile comme une opportunité d'avoir un impact social. Vous êtes un partenaire de discussion pour les collègues, la direction et les partenaires externes avec un bon sens des relations administratives et sociales. Vous savez ce qui se passe dans le domaine de l'accueil des demandeurs d'asile en général et de l'éducation des nouveaux arrivants en particulier. Vous contribuez à la poursuite du développement de l'éducation des nouveaux arrivants.
Vous aimez agir, êtes flexible et pensez en termes d'opportunités. De plus, vous êtes sensible à l'environnement et un connecteur. Vous mettez les gens en mode réalisation et collaboration sans perdre de vue les cadres et la sensibilité politique et administrative.
Ce qui est demandé
- Diplôme de bachelor HBO minimum.
- Au moins 3 ans d'expérience professionnelle avérée en tant que conseiller politique axé sur l'éducation des nouveaux arrivants et l'accueil des réfugiés dans un environnement municipal.
- Expérience et affinité avec l'élaboration de politiques et le conseil sur ce dossier complexe et dynamique.
- Fortes compétences en communication, sensible à l'environnement et un connecteur.
- Accord avec les conditions de détachement stipulées.
Souhaits.
- Décrivez votre méthode de travail en tant que conseiller pour l'éducation des nouveaux arrivants.
- Expérience professionnelle avérée en tant que conseiller pour l'éducation des nouveaux arrivants sur le CV.
Comment postuler
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Plus de contexte, moins d'heures de recherche dispersees.
Vous recevez juste assez de contexte pour evaluer si cette mission est interessante. Le briefing complet, les details client et les prochaines etapes restent disponibles dans l'app.