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À propos de la mission. Cette organisation de garde d'enfants recherche un Responsable de site qui fait la différence. Vous êtes un leader audacieux et expérimenté, responsable de la gestion quotidienne et du développement continu du site.
Ce que vous ferez.
- Responsable de la gestion quotidienne et du développement continu du site.
- Diriger 20 à 40 employés.
- Être visiblement présent sur le lieu de travail et connaître les dynamiques au sein des équipes.
- Établir des cadres clairs et garantir la qualité de la garde.
- Créer un environnement où les employés prennent des initiatives et peuvent se développer.
- Prendre des initiatives et oser prendre des décisions lorsque des situations nécessitent une attention particulière.
- Mener des entretiens avec les employés ou les parents.
- Participer à des réunions pour garantir les exigences de qualité dans la garde d'enfants.
- S'assurer que tout est en ordre, de l'ambiance d'équipe à la qualité de la garde.
Profil
- Leader qui donne une direction et offre de la clarté.
- Exprime les attentes et a le courage de mener des conversations difficiles.
- Reste connecté, exprime sa reconnaissance et encourage la collaboration.
- Comprend que des résultats réussis surviennent lorsque les gens se sentent écoutés et ont confiance pour prendre des initiatives.
- Fortement organisé et orienté résultats.
- Décisif et axé sur l'humain.
- Enthousiaste et compétent en gestion d'entreprise.
- Motivé à créer un sentiment d'appropriation chez les employés.
Ce qu'ils demandent.
- Niveau de travail et de réflexion HBO (enseignement professionnel supérieur).
- Expérience senior en tant que manager avec des tâches similaires.
- Vaste expertise en gestion d'entreprise et affinité avec la garde d'enfants.
- Connaissance du développement d'équipe et des processus d'entreprise.
Pratique
- Salaire basé sur l'expérience de travail, minimum 3 952 € et maximum 5 375 € (pour 36 heures, convention collective de la garde d'enfants, échelle 10).
- Grande autonomie, avec une attente de prise d'initiative.
Comment postuler
Consultez le texte complet de la mission et les informations de candidature des que votre candidature sur mesure est prete.
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Plus de contexte, moins d'heures de recherche dispersees.
Vous recevez juste assez de contexte pour evaluer si cette mission est interessante. Le briefing complet, les details client et les prochaines etapes restent disponibles dans l'app.