À propos de la mission. Dans ce rôle, vous relevez fonctionnellement d'un Responsable de Contrat Coordonnateur. Vous êtes responsable de la gestion, de la mise en œuvre, de l'établissement, du respect et de l'optimisation des accords contractuels avec les fournisseurs. L'objectif est de soutenir de manière optimale l'ensemble de l'organisation. Vous servez de lien entre les demandeurs et les fournisseurs et évaluez proactivement les collaborations.
Votre tâche principale est de veiller à ce que la valeur ajoutée des contrats soit exploitée et d'ajuster si nécessaire. Vous conseillez les départements internes (sollicité ou non) pour obtenir le meilleur résultat, en tenant compte des différents intérêts. Vous vous faites rapidement une idée claire des parties prenantes et de leurs intérêts et utilisez vos compétences en communication pour obtenir un consensus.
Ce poste stimulant exige un équilibre entre le contenu du contrat et les relations avec les partenaires civils et les parties prenantes internes. Vous ferez partie d'une équipe ambitieuse et en croissance de gestionnaires de contrats au sein d'un service de soutien d'une organisation gouvernementale.
Ce qu'ils demandent.
- Minimum un diplôme HBO reconnu, de préférence en gestion des achats, gestion d'entreprise, gestion de la chaîne d'approvisionnement, économie commerciale ou formation similaire.
- Minimum 2 ans d'expérience professionnelle pertinente en tant que gestionnaire de contrats, gestionnaire de fournisseurs ou rôle similaire dans le domaine des achats.
- Excellente maîtrise du néerlandais et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.
- Expérience avérée avec la suite MS Office et connaissances avancées de MS Excel.
Profil
- Fortes compétences en planification et organisation, orienté résultats.
- Travail d'équipe efficace, esprit de résolution de problèmes et flexibilité.
- Sensibilité organisationnelle et excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.
Pratique
- L'organisation propose un Budget de Choix Individuel (IKB), permettant aux employés de décider comment dépenser une partie de leur salaire pour du temps, de l'argent ou des avantages fiscaux.
- Utilisations possibles de l'IKB incluent:
- Échange de l'indemnité de déplacement domicile-travail.
- Achat d'un vélo pour usage personnel, y compris accessoires et assurance.
- Achat d'un ordinateur pour le travail ou les études, y compris accessoires et assurance.
- Achat d'une batterie ou de composants électriques pour un vélo.
- Paiement des cotisations syndicales.
- L'organisation prévoit d'étendre les possibilités de l'IKB à l'avenir.
Comment postuler
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Plus de contexte, moins d'heures de recherche dispersees.
Vous recevez juste assez de contexte pour evaluer si cette mission est interessante. Le briefing complet, les details client et les prochaines etapes restent disponibles dans l'app.