À propos de la mission. En tant que consultant RH, vous êtes le point de contact fixe pour les employés flexibles chez un client logistique. Vous êtes régulièrement présent sur le lieu de travail logistique, répondez aux questions et aidez les nouveaux employés lors de leur premier jour. Les entretiens se déroulent en néerlandais et en anglais en raison des diverses nationalités des employés.
Ce que vous ferez.
- Accompagner et soutenir les employés flexibles
- Établir et maintenir la planification du personnel
- Traiter les contrats, les mutations de personnel et les déclarations de maladie
- Répondre aux questions liées aux RH
- Planifier les entretiens et accompagner l'intégration
- Maintenir le contact avec les employés flexibles et les chefs d'équipe
- Organiser des visites pour les nouveaux employés potentiels
- Réagir rapidement en cas de maladie, de forte affluence et de changements de planning
- Assurer une bonne administration et planification du personnel
- Maintenir les dossiers du personnel à jour
- Soutenir les questions liées aux RH
- Établir la planification de base hebdomadaire et traiter les modifications quotidiennes
- Réagir rapidement aux pics inattendus pour garantir un personnel suffisant
Profil
Vous êtes sociable, précis et gardez une vue d'ensemble dans des situations dynamiques. Vous abordez facilement les gens et aimez travailler aussi bien au bureau que sur le lieu de travail.
Ce qu'ils demandent.
- Niveau de travail et de réflexion MBO 4
- Bonne maîtrise du néerlandais et de l'anglais
- Expérience en administration, planification du personnel, contact client ou RH
- Permis de conduire B et véhicule personnel
- Une personnalité proactive et affirmée
Comment postuler
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Plus de contexte, moins d'heures de recherche dispersees.
Vous recevez juste assez de contexte pour evaluer si cette mission est interessante. Le briefing complet, les details client et les prochaines etapes restent disponibles dans l'app.