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À propos de la mission.
- Vous relevez fonctionnellement d'un Responsable de Contrat Coordinateur.
- Vous êtes responsable de la gestion, de la mise en œuvre, de l'établissement, du respect et de l'utilisation optimale des accords contractuels avec les fournisseurs d'une organisation de soutien.
- L'objectif des contrats est de soutenir de manière optimale l'ensemble de l'organisation.
- Vous êtes le lien entre les demandeurs et les fournisseurs et évaluez les collaborations de manière proactive.
- Votre tâche principale est de veiller à ce que la valeur ajoutée des contrats soit exploitée et d'ajuster si nécessaire.
- Vous conseillez l'entreprise (sollicité ou non) pour obtenir le meilleur résultat.
- Vous vous faites rapidement une idée claire de toutes les parties prenantes et de leurs intérêts.
- Vous assurez le juste équilibre entre le contenu du contrat et la relation avec les partenaires contractuels civils et les parties prenantes internes.
- Vous faites partie d'une équipe ambitieuse et en croissance de responsables de contrats.
Ce qu'ils demandent.
- Au minimum un diplôme HBO reconnu, de préférence en gestion des achats, gestion d'entreprise, gestion de la chaîne d'approvisionnement, économie commerciale ou une formation similaire.
- Au minimum 2 ans d'expérience professionnelle pertinente en tant que responsable de contrat, responsable des fournisseurs ou dans un rôle similaire dans le domaine des achats.
- Excellente maîtrise du néerlandais et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.
- Expérience avérée avec la suite MS Office et connaissances avancées de MS Excel.
Profil
- Fort en planification et organisation, orienté résultats.
- Efficace en collaboration, orienté solution et flexible.
- Sensible à l'organisation et possède d'excellentes compétences en communication.
Pratique
- Les activités peuvent être effectuées à partir de plusieurs lieux de travail.
- À partir de 2025, les employés recevront les indemnités de vacances et de fin d'année via un budget de choix individuel (IKB) de 16,33 % du salaire.
- L'IKB peut être utilisé pour l'échange de l'indemnité de déplacement domicile-travail, un vélo, un ordinateur, une batterie/des pièces électriques pour un vélo, ou la cotisation syndicale.
- Une diversité de pensées, de perspectives et de qualités est appréciée.
- Les personnes inscrites au registre des groupes cibles de la loi sur les accords d'emploi sont également invitées à postuler.
- Les employés internes ont la priorité.
Comment postuler
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Plus de contexte, moins d'heures de recherche dispersees.
Vous recevez juste assez de contexte pour evaluer si cette mission est interessante. Le briefing complet, les details client et les prochaines etapes restent disponibles dans l'app.