À propos de la mission. Une organisation gouvernementale emploie en interne un économiste foncier (0,5 ETP). De nouvelles tâches et des projets complexes de grande envergure nécessitent des conseils supplémentaires en économie foncière. Deux économistes fonciers (totalisant 0,6 ETP) sont recherchés pour fournir ces conseils.
Un économiste foncier (intermédiaire) est responsable des calculs et de l'encadrement de l'économiste foncier interne, tandis que l'autre (senior) est responsable des questions stratégiques et sert de partenaire de discussion pour l'économiste foncier intermédiaire. L'équipe que les économistes fonciers rejoindront est l'équipe de Développement Spatial, qui fait partie du Domaine Physique de l'organisation.
Cette équipe élabore des politiques et exécute des projets sur des thèmes tels que la construction et le logement, la transition énergétique et la durabilité, ainsi que l'économie et le climat d'investissement.
Ce que vous ferez.
- Effectuer des calculs de faisabilité.
- Conseiller et élaborer des études de cas, notamment dans le domaine de l'exploitation foncière.
- En tant qu'intermédiaire: travailler sur les calculs et encadrer l'économiste foncier interne.
- En tant que senior: s'occuper des questions stratégiques et servir de partenaire de discussion pour l'économiste foncier intermédiaire.
Ce qui est demandé
- Le candidat intermédiaire a au moins 3 ans d'expérience en tant qu'économiste foncier, le candidat senior au moins 5 ans.
- Minimum 3 ans d'expérience au sein d'une organisation municipale de plus de 25 000 habitants.
- Expérience avec un site de transformation urbaine, tel que la transformation d'une zone industrielle en zone résidentielle et de travail.
- Le candidat intermédiaire doit être en mesure d'être présent au bureau au moins deux fois par semaine.
Souhaits.
- Expérience avérée dans un développement territorial complexe impliquant une combinaison de logements, d'activités commerciales et/ou d'équipements sociaux.
- Expérience avérée dans le coaching, l'encadrement et le transfert de connaissances à un économiste foncier moins expérimenté.
- Expérience avérée dans la fourniture d'informations pour des exploitations foncières complexes, des calculs d'exploitation, des analyses de scénarios et des analyses de risques pour la prise de décision administrative.
- Expérience avérée dans des projets où une collaboration intensive a eu lieu avec des administrateurs, des chefs de projet, des développeurs externes et d'autres parties prenantes.
- Pour le candidat senior:
- Expérience avérée dans le coaching, l'encadrement et le transfert de connaissances à des économistes fonciers moins expérimentés.
- Expérience avérée dans plusieurs développements territoriaux complexes impliquant une combinaison de logements, d'activités commerciales et/ou d'équipements sociaux.
- Expérience avérée dans l'élaboration d'exploitations foncières complexes, de calculs d'exploitation, d'analyses de scénarios et d'analyses de risques pour la prise de décision administrative.
- Expérience avérée dans des projets où une collaboration intensive a eu lieu avec des administrateurs, des chefs de projet, des développeurs externes et d'autres parties prenantes, le senior ayant façonné cette collaboration.
Profil
- Capacité à expliquer clairement des questions financières et spatiales complexes à des interlocuteurs non financiers.
- Capacité à établir des liens entre le contenu, le processus et les intérêts administratifs.
- Gérer les intérêts divergents au sein des projets et rechercher des solutions par la collaboration.
- Être ouvert aux retours et contribuer activement au partage des connaissances au sein de l'équipe.
- Conseiller de manière convaincante les chefs de projet, la direction et l'administration.
- Pour le candidat senior:
- Capacité à passer du niveau stratégique au niveau tactique et opérationnel.
- Avoir un plaisir visible à diriger l'économiste foncier interne et intermédiaire.
- Avoir un plaisir visible à conseiller l'économiste foncier interne et intermédiaire et à les aider avec des questions et des problèmes complexes.
- Avoir une connaissance approfondie des études de cas en développement territorial.
Comment postuler
Consultez le texte complet de la mission et les informations de candidature des que votre candidature sur mesure est prete.
Commandez une candidature sur mesure pour consulter la mission complete et les informations de candidature.
Plus de contexte, moins d'heures de recherche dispersees.
Vous recevez juste assez de contexte pour evaluer si cette mission est interessante. Le briefing complet, les details client et les prochaines etapes restent disponibles dans l'app.