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Chef d'équipe Informatisation et Gestion des Données

Pays-BasSur site36 h/semaine3-6mois

À propos de la mission. Vous veillez, de manière inspirante et coachante, à ce que chaque membre de l'équipe tire le meilleur de lui-même. Vous accordez une attention sincère à la personne derrière l'employé, créant ainsi une atmosphère de travail de confiance. Le domaine d'expertise de cette équipe évolue rapidement en raison de développements tels que l'IA et la situation géopolitique.

Vous veillez à ce que votre équipe puisse s'adapter et apporte une contribution importante au développement de l'informatisation et de la gestion des données au sein de l'organisation. En tant que chef d'équipe, vous savez concilier les intérêts et les résultats de votre équipe avec ceux de l'organisation. C'est ainsi que nous construisons une organisation pérenne où chacun se sent chez soi et où les objectifs organisationnels sont atteints.

Les activités font partie intégrante des opérations régulières et sont effectuées au sein de la structure organisationnelle existante. L'employé fait partie de l'équipe, participe aux réunions internes et travaille sous la direction quotidienne du responsable hiérarchique.

En raison de l'importance de la continuité, de la rétention des connaissances et de la collaboration étroite avec les parties prenantes internes, il s'agit d'un rôle structurel au sein de l'équipe qui nécessite une intégration complète dans l'organisation.

Ce que vous faites

  • Vous contribuez au développement de votre équipe
  • Vous encouragez la croissance personnelle, le développement de l'équipe et une forte collaboration au sein de l'équipe et avec d'autres départements
  • Vous faites partie de l'équipe de direction du département Opérations, participez à son développement et êtes un partenaire de discussion pour vos collègues managers
  • Vous êtes, avec les conseillers de votre équipe, un partenaire de discussion pour la direction, le conseil d'administration et l'administration concernant les développements en matière d'informatisation
  • Vous menez des entretiens d'ambition, de suivi et d'évaluation avec une attention personnelle, stimulant, défiant et enthousiasmant vos collaborateurs
  • Vous élaborez, avec votre équipe, un plan annuel d'équipe avec les objectifs et résultats souhaités et contribuez activement à l'élaboration du plan annuel du département
  • Vous êtes le maître d'ouvrage pour les projets au sein de votre équipe et de votre département et, à ce titre, vous dirigez les chefs de projet
  • Vous discutez des résultats de l'équipe, de l'avancement des projets en cours et de votre vision de la politique avec le chef du département Opérations
  • Vous participez aux réunions avec le responsable de l'informatisation et traduisez les questions et décisions administratives à votre équipe
  • Vous participez en tant que président à l'équipe de crise de l'organisation, y compris un service de garde de 13 semaines maximum par an
  • Vous suivez les développements sociétaux et impliquez votre équipe dans les conséquences possibles

Ce qui est demandé

  • Diplôme de niveau bachelor HBO minimum
  • Minimum 3 ans d'expérience professionnelle avérée en tant que chef d'équipe au sein d'une organisation gouvernementale
  • Expérience professionnelle avérée dans l'augmentation de l'appropriation et de l'autonomie au sein des équipes opérationnelles

Souhaits.

  • Minimum 5 ans d'expérience professionnelle avérée en tant que chef d'équipe au sein d'une organisation gouvernementale
  • Minimum 2 ans d'expérience professionnelle avérée dans l'élaboration de budgets, de rapports de responsabilité et de suivi
  • Expérience professionnelle avérée dans la formulation d'objectifs départementaux pluriannuels et leur traduction en objectifs d'équipe et individuels réalisables
  • Expérience professionnelle avérée dans les processus de collaboration tenant compte des intérêts de diverses parties prenantes

Profil

  • Vous êtes ouvert, honnête et transparent
  • Vous savez créer une équipe soudée basée sur la confiance et un haut degré de responsabilité
  • Vous êtes proactif et entreprenant
  • Vous êtes capable d'accomplir beaucoup de travail en peu de temps
  • Vous êtes orienté résultats et visez à atteindre les objectifs de l'organisation et de l'équipe
  • Vous travaillez de manière coachante et axée sur l'humain
  • Vous pouvez gérer une diversité de personnalités, ressentez bien les gens et savez les motiver
  • Vous veillez à ce que vos collaborateurs soient mis en valeur

Comment postuler

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