Terug naar overzicht
Vandaag zichtbaar op IKONSNieuwPopulair
UtrechtHybride36 uur/week<3mnd
Werken bij een studentenhuisvester met ongeveer 19.000 eenheden in diverse steden.
- De organisatie richt zich op samen wonen en ontmoeten om persoonlijke en sociale ontwikkeling te stimuleren.
Wat je doet
- Inkopen en beheren van onderhoudscontracten (storingen, preventief onderhoud, planmatige vervangingen).
- Bewaken van naleving, kwaliteit en looptijd van contracten.
- Aansturen van aannemers en leveranciers.
- Zelfstandig organiseren van offerte- en aanbestedingstrajecten voor nieuwe contracten.
- Adviseren van collega's en signaleren van verbeterkansen.
- Op orde houden van contract- en objectgegevens en proactief rapporteren.
- Zelfstandig opzetten van aanbestedingstrajecten en afsluiten van nieuwe onderhoudscontracten conform inkoop- en aanbestedingsbeleid.
- Meedenken over en vormgeven van nieuwe samenwerkingsvormen met marktpartijen.
- Adviseren over contractvormen en doorvoeren van continue verbeteringen in processen en werkwijzen.
- Bewaken van naleving, kwaliteit, levertijden en aflopende contracten, inclusief evaluatiegesprekken met leveranciers.
- Eerste aanspreekpunt zijn binnen de organisatie voor vragen over lopende contracten.
- Bijdragen aan het actueel houden van de Meerjarenonderhoudsbegroting (MJOB) en beleidsmatige werkzaamheden.
Wat ze vragen
- Betrouwbare, kritische en constructieve professional.
- Overzicht bewaren en leveranciers strak kunnen aanspreken.
- Willen bijdragen aan goed onderhouden, betaalbare studentenhuisvesting.
- Ambitie om je verder te ontwikkelen in inkoop en contractmanagement.
- Leuk vinden om processen te verbeteren.
Profiel
- Afgeronde HBO-opleiding.
- Ongeveer 3-5 jaar relevante werkervaring op het gebied van inkoop of aanbesteden, bij voorkeur met bouwtechnische kennis.
- Sterke onderhandelings- en communicatieve vaardigheden.
- Zelfstandige, nauwkeurige en proactieve werkhouding.
- Pragmatische instelling met het vermogen om helder te rapporteren.
Praktisch
- Jaarcontract met intentie tot onbepaalde tijd.
- Salaris tussen € 4.656,- en € 6.289,- bruto per maand (o.b.v. 36 uur) volgens schaal J van de cao Woondiensten.
- 25 vakantiedagen (voltijd).
- 8% vakantietoeslag en 4% eindejaarsuitkering.
- Reiskostenvergoeding of mobiliteitskaart.
- Uitstekende pensioenregeling (2/3 pensioenopbouw ingelegd door werkgever).
- Laptop en mobiele telefoon.
- Thuiswerkvergoeding en internetvergoeding.
- Persoonlijk opleidingsbudget van € 900,- per jaar.
- Procedure omvat: solliciteren via website, telefonische check, eerste gesprek op kantoor, tweede gesprek, referentiecheck, arbeidsvoorwaardengesprek.
- Referentie- en diplomacheck en VOG zijn onderdeel van de procedure.
- Gebruik van slimme (AI-)tools voor filtering op harde criteria.
Hoe solliciteren?
Bekijk de volledige opdrachttekst en sollicitatie-informatie zodra je sollicitatie op maat klaarstaat.
Bestel een sollicitatie op maat om de volledige opdracht en sollicitatie-informatie te bekijken.
Meer context, minder losse zoekuren.
Je krijgt net genoeg context om te beoordelen of deze opdracht interessant is. De volledige briefing, klantdetails en vervolgstappen blijven beschikbaar in de app.