Een organisatie zet zich in voor een wereld waarin iedereen vanuit eigen kracht meedoet. De organisatie ondersteunt mensen bij het vinden en behouden van werk, met als doel hen zelfredzaam te maken door actieve maatschappelijke participatie via werk. Samenwerkende gemeenten verwijzen mensen met diverse achtergronden door, zoals mensen met een arbeidsbeperking, langdurig werklozen, statushouders en schoolverlaters.
Er worden ook werk- en ontwikkelingsmogelijkheden geboden aan mensen met een indicatie voor sociale werkvoorziening of beschut werk. De overtuiging is dat ieder mens waardevol is en een passende plek verdient om bij te dragen, waarbij de organisatie mensen helpt deze plek te vinden vanuit eigen motivatie, kracht en mogelijkheden, gebaseerd op oprechte aandacht, samenwerking, ondernemerschap, positiviteit en vertrouwen.
Het project. Ongeveer 10 jaar geleden startte de organisatie een re-integratieproject bij een betaald voetbalvereniging. In samenwerking met deze sportclub wordt deelnemers een werk- en ontwikkelplek in en rond het stadion geboden. Naast werkzaamheden voor de voetbalclub, worden er ook taken verricht bij een lokale voetbalvereniging en een hockeyclub. Deelnemers werken ongeveer 6 maanden actief aan hun ontwikkeling en re-integratie om te ontdekken wat hen wel en niet ligt.
Als leer-werkbegeleider ondersteun je deelnemers bij het zetten van stappen richting werk. Er is momenteel één leer-werkbegeleider actief; een tweede wordt gezocht om het werk te verdelen.
Wat je doet
- Onderhoudt contacten met de gemeente, stelt leerdoelen vast en organiseert evaluatie- en voortgangsgesprekken met deelnemers.
- Registreert doelen en voortgang in het cliëntvolgsysteem.
- Monitort werkzaamheden en stemt deze af op individuele leerdoelen.
- Stemt uit te voeren werkzaamheden af met de contactpersoon van de sportclub.
- Is verantwoordelijk voor het inwerken, begeleiden en aansturen van deelnemers.
- Werkt mee met en geeft instructies aan deelnemers.
- Houdt toezicht op zowel het individuele proces als het groepsproces.
- Draagt zorg voor de veilige uitvoering van werkzaamheden.
- Werkt uitstekend samen met collega-leer-werkbegeleiders en collega’s van de sportclub.
- Rapporteert samen met collega-leer-werkbegeleiders aan de projectleider.
Profiel
- Mbo-werk- en denkniveau.
- Motiverend, vernieuwings- en mensgericht.
- Creatief in het bereiken van resultaten met beperkte middelen.
- Empathisch, proactief en gedreven.
- Verbindend en een teamspeler.
- Daadkrachtig en brengt structuur aan.
- Flexibel in omgang en inzetbaarheid.
- Geduldig, maar weet ook grenzen te stellen.
- Affiniteit met de doelgroep.
- Technische kennis is een pré.
Praktisch
- Mogelijkheid tot inzet op een ander re-integratietraject gericht op jongeren op het grensvlak tussen speciaal voortgezet onderwijs, praktijkonderwijs en MBO.
- Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor deze functie.
Hoe solliciteren?
Bekijk de volledige opdrachttekst en sollicitatie-informatie zodra je sollicitatie op maat klaarstaat.
Bestel een sollicitatie op maat om de volledige opdracht en sollicitatie-informatie te bekijken.
Meer context, minder losse zoekuren.
Je krijgt net genoeg context om te beoordelen of deze opdracht interessant is. De volledige briefing, klantdetails en vervolgstappen blijven beschikbaar in de app.