Voor tijdelijk leiderschap binnen een afdeling Juridische en Bestuurlijke Zaken bij een publieke organisatie wordt een ervaren interim-teammanager gezocht. Gedurende deze periode wordt een definitieve sollicitatieprocedure voor de functie teammanager parallel in gang gezet, met als doel een naadloze overgang.
Wat je doet
- Leidinggeven aan een team van juridische specialisten
- Fungeren als strategisch adviseur voor en met het management van de afdeling
- Waarborgen dat besluitvorming voldoet aan wet- en regelgeving
- Bijdragen aan het verder ontwikkelen van de dienstverlening
- Deelnemen aan projecten als bestuurlijk-juridische generalist
- Het coachen en ontwikkelen van een team van juridische specialisten
- Zorgen voor een professioneel en prettig werkklimaat
- Dossiers op hoofdlijnen eigen maken
- De juiste route bepalen
- Prioriteiten helder maken
- Het team effectief laten handelen
- Specialisten begeleiden
Profiel
Je begeleidt specialisten zodat zij hun werk zelfstandig en kwalitatief goed kunnen uitvoeren. Je bent beschikbaar als sparringpartner, stimuleert samenwerking en zorgt dat het team optimaal functioneert. Je kunt dossiers op hoofdlijnen snel scannen, je eigen maken en de juiste route bepalen, zodat prioriteiten helder zijn en het team effectief kan handelen.
Met een stevige bestuurlijke/juridische achtergrond en ervaring als leidinggevende combineer je expertise met bestuurlijk inzicht om richting te geven en knopen door te hakken. Je bent analytisch, vriendelijk doch overtuigend en hebt gevoel voor politieke en organisatorische verhoudingen. Met integriteit en leiderschap zorg je voor transparante besluitvorming en een solide bestuurlijke - juridische basis.
In een interim-context voeg je daar flexibiliteit en duidelijkheid aan toe, zodat de organisatie in een overgangsfase stabiel en toekomstbestendig blijft.
Eisen
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als teammanager binnen een complexe bestuurlijke en/of juridische omgeving
- Aantoonbare werkervaring met organisatieverandering en/of veranderkundige trajecten binnen een bestuurlijk complexe organisatie
- Bereid om op dinsdag en donderdag fysiek aanwezig te zijn op locatie
Wensen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo-bachelor niveau
- Aantoonbare werkervaring met samenwerking met een ministerie en/of organisaties binnen het mobiliteitsdomein
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als teammanager binnen een complexe bestuurlijke en/of juridische omgeving
Competenties.
- Vriendelijk en relatiegericht
- Weet mensen te verbinden zowel op inhoud als op proces
- Aanspreken en aanspreekbaar zijn staat centraal
- Sterke persoonlijkheid met een positieve en kritische helikopterview
- Ruime kennis en ervaring met cultuur binnen teams (houding & gedrag)
- Ervaring met organisatieverandering en het team in hun rol zetten
- Affiniteit met de operationele kant van leidinggeven en het team praktisch ondersteunen
- Bestuurlijk sensitief en uitstekend functioneren in een complexe omgeving met ketenpartners en de wereld van mobiliteit
- Capabel om dossiers op hoofdlijnen snel te scannen, eigen te maken en de juiste route te bepalen voor effectief handelen
Hoe solliciteren?
Bekijk de volledige opdrachttekst en sollicitatie-informatie zodra je sollicitatie op maat klaarstaat.
Bestel een sollicitatie op maat om de volledige opdracht en sollicitatie-informatie te bekijken.
Meer context, minder losse zoekuren.
Je krijgt net genoeg context om te beoordelen of deze opdracht interessant is. De volledige briefing, klantdetails en vervolgstappen blijven beschikbaar in de app.