Partner Vennoot

• Verantwoordelijk voor de verdere uitbouw van de organisatie, met focus op de groei van de KMO klantenportefeuille.
• Werken in nauwe samenwerking met de huidige leiding, meedenken over de groei en continuïteit van de dienstverlening, en het algemeen management van de organisatie opnemen.
• Commerciële uitbouw van de zakelijke klantenportefeuille.
• Gebruikmaken van interne expertise en netwerken om nieuwe zakelijke klanten te werven.
• Inleven in de klantbehoeften, passende oplossingen bieden voor optimale bescherming, en lange termijn relaties opbouwen.
• Deelnemen aan op maat gemaakte opleidingen om expertise op te bouwen en up-to-date te houden in een constant veranderend landschap.
• Een belangrijke rol spelen in het management van de organisatie, het team aansturen, bijdragen aan de selectie van nieuwe medewerkers en de verbetering van de interne werking.
• Actief meedenken over de toekomst en groei van de organisatie, inclusief administratieve en cijfermatige taken.

• Een stevig zakelijk KMO netwerk is een plus.
• Vloeiend in Nederlands en Frans.
• Commerciële ervaring in Verzekeringen is een grote troef. Open voor kandidaten uit de banksector, vermogensbeheer, audit en andere financiële diensten met het juiste ondernemers DNA.
• Leergierig en bereid om regelmatig opleidingen te volgen.
• Ondernemend met commerciële flair en een grote gunfactor.
• Uitstekend netwerker.
• Eerste stappen gezet in het aansturen van een team.
• Doet wat je zegt en zegt wat je doet, naar het team en naar klanten. Beheert dossiers van A-Z.
• Gaat voor lange termijn relaties en heeft een neus voor opportuniteiten.
• Heeft zin om de stap naar zelfstandig ondernemerschap te zetten.
• Voelt zich thuis in een sterk lokaal verankerd agentschap met een informele sfeer en waar je kort bij de klanten staat.
• Bereidheid om de stap naar ondernemerschap te zetten en op termijn te participeren in het aandeelhouderschap, eventueel via een managementvennootschap.

Aanbod.

• Werken bij een lokaal verankerde organisatie met een sterke reputatie.
• Opleidingstraject op maat en coaching on the job.
• Samenwerken met een leuk en hecht team met korte communicatielijnen.
• Mede aan het roer staan en bijdragen aan de toekomstvisie en verdere groei van de organisatie.
• Een boeiende functie die tailormade kan inspelen op je sterktes.
• Gelegenheid om ondernemerscapaciteiten volop in te zetten en te ontwikkelen.
• Mooie vergoeding (managementvennootschap) of fair loonpakket en voordelen. Instap in het aandeelhouderschap is mogelijk op termijn.