Terug naar overzicht
Vandaag zichtbaar op IKONSNieuwPopulair
Oost-VlaanderenHybride40 uur/week<3mnd
Je werft diverse Sales, Marketing & Communicatie-profielen voor een breed scala aan organisaties.
- Je werft voor vaste functies, projectcontracten en freelance opdrachten.
- Je bouwt expertise op en evolueert tot een talent manager.
- De markt vraagt om snelheid en kwaliteit, met passende kandidaten binnen 2 à 3 dagen.
- Je manoeuvreert in complexe klantomgevingen om maximale resultaten te behalen.
Wat je doet
- Grondige intakes & relatiebeheer: Diepgaande intakegesprekken met klanten om profielbehoeften te bepalen. Begrijpen van selectiecriteria en processen bij grote klanten.
- Diverse profielen werven: Zoeken, screenen en selecteren van kandidaat-consultants en freelancers voor functies zoals:
- Marketing: Content & Digital Marketeers, Graphic Designers, Product & Category Managers.
- Communicatie: uitvoerende contentcreatie, PR, strategische communicatie.
- Sales: Key account managers, business developers, Internal Sales & Customer Service, External Sales-professionals.
- Proactieve sourcing & talentpools: Actief zoeken naar kandidaten via diverse kanalen. Bouwen en onderhouden van een actieve talentpool en community. Focus op kwalitatieve gesprekken.
- Het recruitmentproces van A tot Z: Opstellen van vacatures, verwerken van instroom, telefonische screenings, diepte-interviews, bepalen van vaardigheden en capaciteiten.
- Match & opvolging: Opstellen van gedetailleerde rapporten, presenteren van kandidaten aan klanten. Strakke opvolging met accountmanager.
- Innovatie & events: Meedenken over creatieve werving, meewerken aan initiatieven, projecten en events ter verbetering van de werking.
Profiel
- Opleidings- en denkniveau: Bachelor- of masterdiploma (of gelijkwaardig denkniveau) voor communicatie en advies in een complexe recruitmentomgeving.
- Ervaring: Ruime en bewezen ervaring als recruiter of binnen een commerciële omgeving.
- Affiniteit met de sector: Gezonde interesse en grote affiniteit met Sales, Marketing en Communicatie. Snel eigen maken van vakgebieden is belangrijker dan een specifiek diploma.
- Attitude: Gedreven, zelfstandig, resultaatgericht en een doorzetter.
- Snelheid, wendbaarheid & weerbaarheid: Agile en flexibel bij snel veranderende klantvragen en strakke deadlines. Professioneel en oplossingsgericht bij verschuivende prioriteiten of frustraties.
- Tool-savvy: Handig met digitale systemen, snel eigen maken van database-, ATS-systemen en VMS-programma’s van klanten.
Talenkennis.
- Nederlands: Uitstekende beheersing (moedertaal / zeer vloeiend).
- Frans: Goede kennis is een troef.
- Engels: Voldoende kennis.
Hoe solliciteren?
Bekijk de volledige opdrachttekst en sollicitatie-informatie zodra je sollicitatie op maat klaarstaat.
Bestel een sollicitatie op maat om de volledige opdracht en sollicitatie-informatie te bekijken.
Meer context, minder losse zoekuren.
Je krijgt net genoeg context om te beoordelen of deze opdracht interessant is. De volledige briefing, klantdetails en vervolgstappen blijven beschikbaar in de app.