Je krijgt de verantwoordelijkheid over een eigen vestiging, geeft leiding aan een team en maakt dagelijks impact op de ontwikkeling van jongeren. Deze rol combineert ondernemerschap, management en onderwijs. Je krijgt veel verantwoordelijkheid, volop vrijheid en de kans om zichtbaar bij te dragen aan de groei van leerlingen en de vestiging. Als vestigingsmanager ben je eindverantwoordelijk voor het succes van de vestiging.
Dankzij jouw inzet krijgen leerlingen de begeleiding die hen helpt effectiever te leren, meer zelfvertrouwen te ontwikkelen en betere resultaten te behalen. Je runt de vestiging als een ondernemer binnen de organisatie.
Wat je doet
- Leidinggeven aan, coachen en ontwikkelen van een team studentbegeleiders
- Voeren van intake-, evaluatie- en adviesgesprekken met leerlingen en ouders
- Organiseren van roosters, administratie en plannen van aanpak
- Opbouwen en onderhouden van relaties met scholen en andere stakeholders in de regio
- Zichtbaar aanwezig zijn op de vestiging en waar nodig zelf bijdragen aan de huiswerkbegeleiding
- Realiseren van groei, kwaliteit en resultaat binnen de vestiging
Profiel
Je krijgt energie van het combineren van onderwijs, management en ondernemerschap. Je bent zelfstandig, besluitvaardig en voelt je verantwoordelijk voor het succes van de vestiging. Daarnaast weet je overzicht te bewaren, kansen te signaleren en relaties op te bouwen met leerlingen, ouders, scholen en collega's. Je begrijpt dat kwaliteit, betrokkenheid en resultaat hand in hand gaan. Ervaring in een leidinggevende, coördinerende of ondernemende rol helpt je om snel succesvol te zijn in deze functie.
Eisen
- HBO werk- en denkniveau
- Affiniteit met het begeleiden en ontwikkelen van jongeren
- Ondernemende instelling en verantwoordelijkheidsgevoel
- Commercieel inzicht en oog voor groei en resultaat
- Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden
Praktisch
- Volledig betaalde pensioenbijdrage van 6%
- Variabele beloningsmogelijkheden gekoppeld aan resultaten en groei
- Vrij tijdens de schoolvakanties (naast meivakantie en laatste week zomervakantie, alle schoolvakanties vrij met compensatie)
- Laptop en telefoon van de zaak
- Volledige OV-vergoeding of reiskostenvergoeding per kilometer
- Toegang tot een interne academie met diverse trainingen en opleidingen
- Persoonlijke begeleiding door een clustermanager en een eigen buddy
- Aantrekkelijke kortingen via Benefits At Work
- Regelmatige borrels, teamuitjes en een jaarlijks feest
- Betekenisvol werk, waarbij resultaat en impact hand in hand gaan
Hoe solliciteren?
Bekijk de volledige opdrachttekst en sollicitatie-informatie zodra je sollicitatie op maat klaarstaat.
Bestel een sollicitatie op maat om de volledige opdracht en sollicitatie-informatie te bekijken.
Meer context, minder losse zoekuren.
Je krijgt net genoeg context om te beoordelen of deze opdracht interessant is. De volledige briefing, klantdetails en vervolgstappen blijven beschikbaar in de app.