Terug naar overzicht
Vandaag zichtbaar op IKONSNieuwPopulair

Manager Veiligheid & Organisatieontwikkeling

UtrechtHybrideUren in overleg<3mnd

Deze opdracht betreft een complexe veranderopgave in een veiligheidskritische omgeving, gericht op teamontwikkeling binnen de fysieke infrastructuur.

  • Je stuurt een professioneel team aan dat zich bezighoudt met incidentonderzoek, veiligheidsadvies en risicomanagement.
  • De focus ligt op het waarborgen van de dagelijkse operatie en het structureel verbeteren van de werkwijze, samenwerking en kwaliteit van het team.

Wat je doet

  • Je waarborgt continuïteit en realiseert verandering.
  • Je brengt overzicht in werkvoorraad, processen, verantwoordelijkheden en teamdynamiek.
  • Je stelt duidelijke doelen en stuurt op kwaliteit, planning en resultaat.
  • Je werkt toe naar een nieuwe inrichting en werkwijze, vertaalt dit naar een concreet veranderplan en begeleidt het team.
  • Leidinggeven aan een team van professionals met voornamelijk een technische en inhoudelijke achtergrond.
  • Sturen op kwartaaldoelstellingen, kwaliteit, capaciteit en planning.
  • Professionaliseren en uniformeren van incidentonderzoeken en veiligheidsadviezen.
  • Creëren van duidelijke rollen, verantwoordelijkheden en eigenaarschap.
  • Ontwikkelen en uitvoeren van een concreet verander- en implementatieplan.
  • Begeleiden van medewerkers bij nieuwe processen en manieren van werken.
  • Versterken van samenwerking, aanspreekcultuur en professioneel eigenaarschap.
  • Adviseren over complexe veiligheids- en risicovraagstukken.
  • Samenwerken met HR, medezeggenschap, management en andere stakeholders.
  • Rapporteren over de voortgang van de veranderopgave aan het managementteam.
  • Inhoudelijk bijspringen bij gevoelige onderzoeksrapporten of complexe veiligheidsvraagstukken.

Wat ze vragen

  • Afgeronde hbo- of wo-opleiding.
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare managementervaring binnen grotere organisaties van meer dan 1.000 medewerkers.
  • Minimaal 2 jaar ervaring met veranderopdrachten waarbij een team of organisatieonderdeel naar een nieuwe werkwijze of inrichting is begeleid.
  • Ervaring met het leidinggeven aan MBO+/HBO-professionals, bij voorkeur in een technische omgeving.
  • Ervaring binnen een complexe, veiligheidskritische of sterk gereguleerde omgeving.
  • Ervaring met operationele processen, procedures en kwaliteitssturing.
  • Ervaring met het verbeteren van onderzoeks-, rapportage- of adviesproducten.
  • Ervaring binnen transport, infrastructuur, industrie, energie, aviation, utilities of een andere safety-critical omgeving is een pre.

Profiel

  • Je combineert natuurlijk leiderschap met veranderkracht.
  • Je luistert goed, begrijpt bestaande patronen en weerstand, en durft duidelijke verwachtingen te stellen.
  • Je bent mensgericht én resultaatgericht, sterk in stakeholdermanagement en duidelijk over kwaliteit en verantwoordelijkheden.
  • Je kunt omgaan met weerstand en complexe teamdynamiek.
  • Je bent pragmatisch in het realiseren van veranderingen.

Hoe solliciteren?

Bekijk de volledige opdrachttekst en sollicitatie-informatie zodra je sollicitatie op maat klaarstaat.

Bestel een sollicitatie op maat om de volledige opdracht en sollicitatie-informatie te bekijken.

Meer context, minder losse zoekuren.

Je krijgt net genoeg context om te beoordelen of deze opdracht interessant is. De volledige briefing, klantdetails en vervolgstappen blijven beschikbaar in de app.