De Productowner is verantwoordelijk voor de integrale ontwikkeling, implementatie en borging van projectmatig werken, portfoliomanagement en capaciteitsmanagement binnen een overheidsorganisatie. De Productowner zorgt ervoor dat deze drie onderwerpen in samenhang bijdragen aan strategische besluitvorming, prioritering en optimale inzet van capaciteit, gebaseerd op het streven naar één overzicht, duidelijk eigenaarschap en betere bestuurbaarheid van opgaven.
De organisatie is een groeiende en ambitieuze publieke entiteit. Er zijn belangrijke stappen gezet in de organisatieontwikkeling, waaronder een nieuwe organisatiestructuur, een heldere sturingsfilosofie en investeringen in instrumenten voor planning, samenwerking en integraal management. De komende periode staat in het teken van het daadwerkelijk verankeren van deze ontwikkelingen in de dagelijkse praktijk, met nadruk op leiderschap, eigenaarschap, professionele samenwerking en integraal sturen.
Wat je doet
- Ontwikkelt de roadmap voor de doorontwikkeling van projectmatig werken, portfoliomanagement en capaciteitsmanagement.
- Bewaakt de samenhang tussen de drie disciplines.
- Vertaalt strategische organisatiedoelen naar verbeterinitiatieven.
- Zorgt voor standaardisatie waar nodig en flexibiliteit waar mogelijk.
- Functioneel eigenaar van processen, werkwijzen en kaders.
- Bereidt bestuurlijke en organisatorische besluitvorming voor.
- Borgt rollen, verantwoordelijkheden en governance.
- Beheert de integrale verbeterbacklog.
- Prioriteert op basis van organisatiewaarde.
- Stuurt op realisatie van verbeterdoelen.
- Maakt afhankelijkheden inzichtelijk.
- Functioneel opdrachtgever voor ondersteunende systemen.
- Stuurt op verbeteren datakwaliteit en het komen tot één waarheid.
- Stimuleert toepassing van werkwijzen.
- Organiseert training, coaching en kennisdeling.
- Werkt actief aan draagvlak en gedragsverandering.
- Versterkt eigenaarschap, opdrachtgeverschap en opdrachtnemerschap.
- Laat de organisatie wennen aan Agile/Scrum werken door niet alleen het proces uit te leggen, maar vooral te laten ervaren hoe kortcyclisch werken, transparantie en regelmatige bijsturing bijdragen aan betere keuzes.
- Bewaakt dat Agile/Scrum geen doel op zich wordt, maar een middel om sneller waarde te leveren, afhankelijkheden zichtbaar te maken en keuzes beter te onderbouwen.
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau, HBO+ / WO niveau.
- Aantoonbaar gecertificeerd Scrum Productowner.
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met organisatieverandering binnen de lokale overheid, gebaseerd op de Agile Scrum werkwijze.
- Akkoord met de gestelde detacheringsvoorwaarden.
Wensen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau.
- Aantoonbare kennis van projectmatig werken, portfoliomanagement en capaciteitsmanagement.
- Aantoonbare werkervaring binnen een complexe bestuurlijke omgeving.
- Aantoonbare werkervaring met het invoeren of begeleiden van Agile/Scrum of vergelijkbare kortcyclische werkwijzen in een organisatie waar deze manier van werken nog niet vanzelfsprekend is.
Profiel
- Organisatiesensitiviteit
- Visievorming
- Veranderkundig vermogen
- Prioriteren
- Scenario-denken
- Procesgericht werken
- Doorzettingsvermogen
- Verbinden
- Overtuigingskracht
- Analytisch vermogen
Hoe solliciteren?
Bekijk de volledige opdrachttekst en sollicitatie-informatie zodra je sollicitatie op maat klaarstaat.
Bestel een sollicitatie op maat om de volledige opdracht en sollicitatie-informatie te bekijken.
Meer context, minder losse zoekuren.
Je krijgt net genoeg context om te beoordelen of deze opdracht interessant is. De volledige briefing, klantdetails en vervolgstappen blijven beschikbaar in de app.