Binnen een regionale samenwerking van negen overheidsorganisaties in het sociaal domein lopen twee afzonderlijke toezichttrajecten: toezicht Wmo en toezicht Jeugd. De regio heeft de ambitie om deze toezichtsvelden functioneel meer met elkaar te verbinden om de kwaliteit te versterken, kwetsbaarheid te verminderen, expertise efficiënter in te zetten en een toekomstbestendige organisatie van toezicht te realiseren. De beoogde ingangsdatum van de nieuwe structurele toezichtsorganisatie is 1 januari 2028.
Wat je doet
- De regionale denkrichting voor de integratie van toezicht Wmo en Jeugd uitwerken tot een concreet, gedragen en uitvoerbaar voorstel.
- Onderzoeken hoe toezicht Wmo en toezicht Jeugd functioneel kunnen worden geïntegreerd, met behoud van de afzonderlijke wettelijke verantwoordelijkheden binnen de Wmo 2015 en de Jeugdwet.
- De organisatorische, juridische, financiële en bestuurlijke consequenties van de verschillende inrichtingsmogelijkheden in beeld brengen.
- Adviseren over een toekomstbestendige inrichting van het toezicht binnen de regio.
- Werkzaamheden verrichten die leiden tot een bestuurlijk besluitrijp voorstel waarin ten minste aandacht wordt besteed aan:
- De toekomstige organisatie- en governancestructuur.
- De juridische borging van toezicht Wmo en Jeugd.
- De financiële consequenties en bekostiging.
- De samenhang met de afzonderlijke wettelijke verantwoordelijkheden binnen toezicht Wmo 2015 en Jeugdwet.
- De harmonisatie van werkwijzen en samenwerking.
- De implementatie en besluitvorming richting de beoogde start van de nieuwe structuur per 1 januari 2028.
Profiel
Wij zoeken een zelfstandige en strategisch sterke professional met ervaring en een heldere visie op toezicht, governance en gemeentelijke samenwerking. Je werkt nauw samen met betrokken adviseurs, management en andere stakeholders van de deelnemende overheidsorganisaties.
Eisen
- Minimaal 3 jaar relevante gemeente/overheidservaring op het gevraagde werkterrein.
- Een afgeronde relevante WO opleiding.
- Aantoonbare ervaring met toezicht binnen het sociaal domein.
- Kennis van Wmo 2015, Jeugdwet en aanverwante wet- en regelgeving.
- Ervaring met regionale samenwerkingsverbanden.
- Inzicht in bestuurlijke en politieke besluitvormingsprocessen.
- Ervaring met organisatieontwikkeling en governancevraagstukken.
- Ervaring met het opstellen van businesscases en financiële scenario’s.
- Beschikt over eigen telefoon.
- VOG met screeningsprofiel 11, 12 en 41 dient te worden overlegd of aangevraagd.
Wensen
- Sterke analytische vaardigheden.
- Uitstekende communicatieve en verbindende kwaliteiten.
- Het vermogen om onafhankelijk te adviseren en partijen bij elkaar te brengen.
Hoe solliciteren?
Bekijk de volledige opdrachttekst en sollicitatie-informatie zodra je sollicitatie op maat klaarstaat.
Bestel een sollicitatie op maat om de volledige opdracht en sollicitatie-informatie te bekijken.
Meer context, minder losse zoekuren.
Je krijgt net genoeg context om te beoordelen of deze opdracht interessant is. De volledige briefing, klantdetails en vervolgstappen blijven beschikbaar in de app.