De technologieorganisatie van een grote Europese retailer ondergaat momenteel een aanzienlijke verandering in het operationele model binnen verschillende engineering- en productteams. Een adviesbureau ondersteunt twee directeuren binnen deze organisatie en zoekt een onafhankelijke consultant om deel te nemen aan de opdracht.
Je werkt als rechterhand van de hoofdconsultant, waarbij je richtlijnen omzet in afgewerkt materiaal, analyses uitvoert voor organisatorische beslissingen en zelfstandig vragen beantwoordt met aanbevelingen. Het is een hands-on rol met veel zichtbaarheid, dicht bij besluitvorming op directieniveau binnen een grote technologiefunctie, waarbij je wordt vertrouwd om werkzaamheden zelfstandig uit te voeren.
Wat je doet
- Richtlijnen of een ruwe verhaallijn omzetten in afgewerkt, overtuigend materiaal voor doelgroepen op directieniveau
- Verantwoordelijk zijn voor de kwaliteit van presentaties aan senior stakeholders, inclusief structuur, verhaal en uitvoering
- Analyses uitvoeren ter ondersteuning van organisatorische veranderingsbeslissingen, inclusief team-niveau mapping van hoe mensen en verantwoordelijkheden tussen organisaties bewegen
- Structuur aanbrengen in ongedefinieerde vragen en een duidelijk standpunt vormen op basis van bewijsmateriaal
- Zelfstandig discrete werkstromen oppakken van begin tot eind: de aanpak bepalen, identificeren wie erbij betrokken moet zijn en deze tot een conclusie brengen
- Input verzamelen van engineeringleiderschap en senior engineers over onderwerpen van technologiestrategie, inclusief het gebruik van AI in de softwareontwikkelingslevenscyclus
- Dagelijks samenwerken met de hoofdconsultant op de opdracht
- Direct samenwerken met de managementteams van twee technologiedirecteuren en met engineeringteams indien nodig
Wat ze vragen
- Ongeveer 5-8 jaar ervaring in managementadvies, of in een interne transformatie- of chief-of-staff functie
- Hands-on ervaring met het implementeren van operationele modellen of organisatorische veranderingen, niet alleen het ontwerpen ervan
- Uitzonderlijke vaardigheden in storytelling en materiaalcreatie, en een oprechte bereidheid om het werk zelf te doen in plaats van anderen aan te sturen
- Sterke gestructureerde analyse: je kunt een ambigu probleem aanpakken, opsplitsen, bewijsmateriaal verzamelen en een standpunt vormen
- Voldoende technologische basis om geloofwaardig te zijn bij engineeringmanagers en senior engineers, en om een technisch gesprek te volgen zonder dat het voor jou vereenvoudigd hoeft te worden
- Zelfsturend: je krijgt de bestemming en de kaders, geen takenlijst
- Vloeiend Engels en het recht om in de EU te werken
Wensen
- Training van een groot adviesbureau of professionele dienstverlener
- Ervaring in de retail-, e-commerce- of consumentensector
- Nederlandse taalvaardigheid
- Eerdere ervaring in een chief-of-staff of programmaondersteunende rol op directieniveau
Hoe solliciteren?
Bekijk de volledige opdrachttekst en sollicitatie-informatie zodra je sollicitatie op maat klaarstaat.
Bestel een sollicitatie op maat om de volledige opdracht en sollicitatie-informatie te bekijken.
Meer context, minder losse zoekuren.
Je krijgt net genoeg context om te beoordelen of deze opdracht interessant is. De volledige briefing, klantdetails en vervolgstappen blijven beschikbaar in de app.