Je wordt de technische referentie voor een team van 8-9 ervaren Solution Architects binnen een grote organisatie in de publieke sector. Dit is geen standaard Solution Architect positie; je neemt de leiding over architecturale beslissingen en blijft dicht bij de technologie- en ontwikkelingsteams om technische keuzes uit te dagen, oplossingen te beoordelen en hands-on architecturale begeleiding te bieden.
De organisatie zoekt iemand die diepgaande technische expertise kan combineren met sterke leiderschaps- en communicatievaardigheden. Je moet ervaren architecten en ontwikkelaars kunnen uitdagen, maar ook architecturale beslissingen vol vertrouwen kunnen verdedigen op bestuurs- en bedrijfsniveau. Dit is een langdurige freelance opdracht voor een architect die een impactvolle technische leiderschapsrol wil opnemen binnen een complexe organisatie.
Wat je doet
- Fungeren als het technische referentiepunt voor het architectuurteam.
- De leiding nemen over complexe architecturale beslissingen en deze verdedigen tegenover de Architecture Board en bedrijfsstakeholders.
- Architecturale principes, standaarden en best practices definiëren, ontwikkelen en afdwingen.
- Architecturale keuzes uitdagen die gemaakt zijn in meerdere projecten en Scrum-teams.
- Solution Architects ondersteunen bij het oplossen van complexe technische en architecturale problemen.
- Deelnemen aan architectuurreviews en bijdragen aan de technologie roadmap van de organisatie.
- Nauw samenwerken met ontwikkelingsteams en technisch geloofwaardig blijven bij senior ontwikkelaars en technische leads.
- Technische ontwerpen beoordelen en, indien relevant, deelnemen aan code reviews.
- Teams begeleiden bij technologiekeuzes, integratiepatronen, beveiligingsoverwegingen en architecturale afwegingen.
- Architecturaal leiderschap bieden over een combinatie van legacy modernisering en nieuwe technologie-initiatieven.
- Fungeren als een natuurlijke leider binnen de architectuurgemeenschap, zonder directe people-management verantwoordelijkheid.
Wat ze vragen
- Aanzienlijke ervaring in Solution Architecture / Software Architecture.
- Een sterke technische achtergrond in Java, idealiter binnen grote en complexe omgevingen.
- Goed begrip van Angular / moderne applicatie-architecturen.
- Sterke kennis van applicatie-integratie en beveiliging.
- Ervaring met zowel legacy-omgevingen als moderne architecturen.
- Ervaring in grootschalige, multi-project organisaties.
- Het vermogen om technische beslissingen uit te dagen en complexe onderwerpen duidelijk te communiceren.
- Ervaring met interactie met senior management, architectuurraden of bedrijfsstakeholders.
- De geloofwaardigheid om direct samen te werken met ervaren ontwikkelaars, technische leads en andere architecten.
- Sterke leiderschaps- en beïnvloedingsvaardigheden, zonder noodzakelijkerwijs formele managementverantwoordelijkheid.
- Uitstekende Engelse communicatievaardigheden. Frans of Nederlands is een pluspunt.
Profiel
De ideale kandidaat is iemand die al als een technische referentie wordt beschouwd door de mensen om hen heen. Je hoeft niet per se de persoon met de grootste titel in de kamer te zijn. Je moet de persoon zijn tot wie anderen zich wenden wanneer een architecturaal probleem moeilijk wordt. Je bent comfortabel in het bewegen tussen: Ontwikkelaar → Architect → Architectuurraad → Business zonder geloofwaardigheid te verliezen op welk niveau dan ook.
Hoe solliciteren?
Bekijk de volledige opdrachttekst en sollicitatie-informatie zodra je sollicitatie op maat klaarstaat.
Bestel een sollicitatie op maat om de volledige opdracht en sollicitatie-informatie te bekijken.
Meer context, minder losse zoekuren.
Je krijgt net genoeg context om te beoordelen of deze opdracht interessant is. De volledige briefing, klantdetails en vervolgstappen blijven beschikbaar in de app.