Ben je klaar voor een dynamische en betekenisvolle rol in de jeugdhulp? Wil je je horizon verbreden, waardevolle ervaring opdoen en werken met diverse doelgroepen? En vind je het fijn om zelf de regie over je rooster te hebben? Sluit je dan aan als jeugdzorgwerker bij een flexpool.
Deze rol is van betekenis in het bieden van continuïteit binnen de teams op residentiële locaties van een zorgorganisatie. Jouw inzet is onmisbaar wanneer collega’s uitvallen door ziekte of wanneer het rooster niet volledig ingevuld kan worden. Dankzij jouw flexibiliteit en toewijding kan de organisatie blijven zorgen voor de jongeren op deze locaties die hulp nodig hebben.
Wat je doet
- Zorgen voor een vertrouwde en veilige omgeving voor jongeren in directe samenwerking met vaste collega's
- Ondersteunen van vaste collega's in hun dagelijkse werkzaamheden op de groep
- Bewaken van de dagelijkse routine en naleven van afspraken op de groep
- Observeren en ondersteunen van jongeren, zowel in groepsverband als individueel
- Snel verbinding maken om in te schatten wat elke jongere nodig heeft
- Rust brengen in spanningsvolle situaties, hulpvraag herkennen en gepast optreden, met nadruk op geweldloos verzet
- Overdracht met collega’s na dienst en opstellen van rapportages
Praktisch
Werken op verschillende residentiële locaties van de zorgorganisatie. Dit kan zijn:
- Crisisopvang
- Leef- en behandelgroepen/kleine woonvoorzieningen
- Eén-op-één begeleiding binnen pleeggezinnen
- Uitwijkhuizen en gezinshuizen
- Daklozenopvang
- Dagbehandeling
- Kamertrainingscentrum
- Naast-wonend mentoren projecten
Profiel
- Een mbo-diploma SPW4 of MMZ4 (met werkervaring in de jeugdhulp); OF
- Een hbo-diploma SW, MWD, SPH, Pedagogiek uitstroomprofiel jeugdzorg/GGZ; OF
- Je bent 4e-jaars hbo-student (Social Work of Pedagogiek)
- Bij voorkeur een SKJ-registratie of je bent bereid deze te behalen
- Ervaring met sociaal pedagogische hulpverlening gericht op jongeren vanuit werk of stage
- Flexibiliteit in het meedraaien in onregelmatige diensten
- Beschikbaar voor minimaal twee diensten per week
Wat ze bieden.
- Flexibiliteit om op basis van je eigen beschikbaarheid je rooster in te delen
- Volop ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling
- Onregelmatigheidstoeslag voor de onregelmatig gewerkte uren
- Naast 8% vakantiegeld ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,3%
- Korting op een aanvullende zorgverzekering bij geselecteerde zorgverzekeraars en een maandelijkse tegemoetkoming van € 20,- op een ziektekostenverzekering
- Een scholingsbudget en vakinhoudelijke trainingen (SKJ geaccrediteerd)
Hoe solliciteren?
Bekijk de volledige opdrachttekst en sollicitatie-informatie zodra je sollicitatie op maat klaarstaat.
Bestel een sollicitatie op maat om de volledige opdracht en sollicitatie-informatie te bekijken.
Meer context, minder losse zoekuren.
Je krijgt net genoeg context om te beoordelen of deze opdracht interessant is. De volledige briefing, klantdetails en vervolgstappen blijven beschikbaar in de app.