Als HR-consultant ben je het vaste aanspreekpunt voor flexmedewerkers bij een logistieke klant. Je bent regelmatig aanwezig op de logistieke werkvloer, beantwoordt vragen en helpt nieuwe medewerkers tijdens hun eerste werkdag. Gesprekken worden gevoerd in zowel het Nederlands als Engels vanwege de diverse nationaliteiten van medewerkers.
Wat je doet
- Begeleiden en ondersteunen van flexmedewerkers
- Opstellen en bijhouden van de personeelsplanning
- Verwerken van contracten, personeelsmutaties en ziekmeldingen
- Beantwoorden van HR-gerelateerde vragen
- Plannen van gesprekken en begeleiden van de onboarding
- Contact onderhouden met flexmedewerkers en teamleiders
- Verzorgen van rondleidingen voor potentiële nieuwe medewerkers
- Snel schakelen bij ziekte, drukte en veranderingen in de planning
- Zorgen voor een goede administratie en personeelsplanning
- Actueel houden van personeelsdossiers
- Ondersteunen bij HR-gerelateerde vragen
- Wekelijks opstellen van de basisplanning en dagelijks verwerken van wijzigingen
- Snel schakelen bij onverwachte piekmomenten om voldoende medewerkers te garanderen
Profiel
Je bent sociaal, nauwkeurig en behoudt overzicht wanneer er meerdere zaken tegelijk spelen. Je stapt gemakkelijk op mensen af en vindt het prettig om zowel op kantoor als op de werkvloer aanwezig te zijn.
Wat ze vragen
- Mbo 4 werk- en denkniveau
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
- Ervaring met administratie, personeelsplanning, klantcontact of HR
- Rijbewijs B en eigen vervoer
- Een proactieve en stevige persoonlijkheid
Hoe solliciteren?
Bekijk de volledige opdrachttekst en sollicitatie-informatie zodra je sollicitatie op maat klaarstaat.
Bestel een sollicitatie op maat om de volledige opdracht en sollicitatie-informatie te bekijken.
Meer context, minder losse zoekuren.
Je krijgt net genoeg context om te beoordelen of deze opdracht interessant is. De volledige briefing, klantdetails en vervolgstappen blijven beschikbaar in de app.