Adviseur Datagedreven Werken

Het doel van deze opdracht is het uitvoeren van een verkennende en adviserende fase die leidt tot een heldere scope, een minimale indicatorenset en een integraal advies voor de ontwikkeling van een regionaal basisdashboard leefbaarheid.

• Breng de behoeften van de betrokken organisaties in kaart.
• Onderzoek beschikbare databronnen en bestaande dashboards.
• Adviseer over de inrichting, het beheer en de doorontwikkeling van een regionaal dashboard.
• Richt en begeleid een regionale werkgroep met vertegenwoordigers van de deelnemende organisaties.
• Inventariseer de informatiebehoefte van organisaties ten aanzien van leefbaarheid.
• Onderzoek sturingsinformatie en handelingsperspectieven die nodig zijn voor beleidsvorming, gebiedsgericht werken en bestuur.
• Inventariseer bestaande dashboards, monitoren en vergelijkbare toepassingen binnen organisaties en elders.
• Breng beschikbare databronnen, datasets en relevante externe informatiebronnen in kaart.
• Beoordeel de bruikbaarheid, beschikbaarheid, kwaliteit en actualiteit van beschikbare data.
• Bepaal gezamenlijk de minimale scope van het thema leefbaarheid.
• Formuleer een eerste regionale indicatorenset voor leefbaarheid.
• Adviseer over de meest passende vorm van een basisdashboard.
• Adviseer over beheer, eigenaarschap, actualisatie en governance van data en het dashboard.
• Stel een ontwikkeladvies op voor de realisatie van fase 2 (fase 2 zelf valt buiten de scope van deze opdracht).
• Betrek de samenhang met de ontwikkeling van regionale methodieken voor leefbaarheidsagenda's expliciet bij de uitvoering van de opdracht.

Resultaten. De opdracht resulteert minimaal in de volgende resultaten:

• Een afgebakende scope voor het thema leefbaarheid.
• Een regionale minimale set leefbaarheidsindicatoren.
• Een overzicht van beschikbare en ontbrekende databronnen.
• Een inventarisatie van bestaande dashboards, monitoren en relevante landelijke initiatieven.
• Een analyse van de sturingsbehoefte van organisaties.
• Een analyse van wensen en mogelijkheden rondom ontsluiting, beheer en gebruik van data.
• Een advies voor de ontwikkeling van een regionaal basisdashboard.
• Een voorstel voor governance, eigenaarschap, beheer, onderhoud en actualisatie.
• Een advies voor de inrichting van fase 2 (realisatie dashboard), inclusief randvoorwaarden, benodigde expertise en vervolgstappen.
• Een bestuurlijk en ambtelijk gedragen eindrapportage.

Na afronding van de opdracht beschikken de deelnemende organisaties over een gezamenlijk gedragen basis voor de verdere ontwikkeling van een dashboard leefbaarheid en zijn de inhoudelijke, organisatorische en technische randvoorwaarden voor realisatie inzichtelijk gemaakt.

• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als adviseur gericht op datagedreven werken, monitoring, informatievoorziening of dashboards bij een overheidsorganisatie.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van inventarisaties en adviestrajecten op het gebied van beleid en data bij een overheidsorganisatie.

• Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur gericht op datagedreven werken, monitoring, informatievoorziening of dashboards bij een overheidsorganisatie.
• Aantoonbare werkervaring met leefbaarheidsvraagstukken, brede welvaart of gebiedsgericht werken.
• Aantoonbare werkervaring met analyse van wensen vanuit gebruikers en dit doorvertalen naar dashboards.
• Aantoonbare werkervaring met regionale samenwerkingen tussen overheidsorganisaties.
• Aantoonbare werkervaring met het meenemen van een overheidsorganisatie in data- of dashboardontwikkelingen.
• Aantoonbare werkervaring met het adviseren van stakeholders binnen een overheidsinstelling op het gebied van data.
• Aantoonbare werkervaring met openbare databronnen zoals CBS-data of vergelijkbare maatschappelijke datasets.

Competenties.

• Verbindt inhoud, data en uitvoering.
• Is analytisch sterk.
• Kan zelfstandig opereren.
• Is bestuurlijk sensitief.
• Kan belangen samenbrengen.
• Kan draagvlak creëren.
• Werkt pragmatisch.
• Werkt resultaatgericht.
• Beschikt over uitstekende adviesvaardigheden.
• Beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden.