Over de organisatie. Een onderwijsorganisatie biedt onderwijs en opvang in een doorgaande lijn voor kinderen van 0 tot 13 jaar. Dit wordt georganiseerd in integrale kindcentra (IKC's) vanuit één visie, één missie en één organisatie. De organisatie heeft diverse IKC's, scholen voor christelijk primair basisonderwijs met peuteropvang en buitenschoolse opvang, een locatie voor kleinschalige kinderopvang en een sport outdoor BSO. Alle IKC’s hebben een uniek profiel en aanbod.
De organisatie werft unieke mensen en ontwikkelt medewerkers op unieke wijze. De organisatie bestaat uit 17 IKC’s, 2 basisscholen en twee opvanglocaties. Met ruim 1000 medewerkers wordt opvang en onderwijs geboden aan bijna 10.000 kinderen van 0 tot 13 jaar in een doorlopende leer-, zorg- en ontwikkelingslijn. De kern van de sturingsfilosofie is: Sturen door vertrouwen te geven en ruimte te bieden aan groei en ontwikkeling van ieder kind en medewerker, aan de ontwikkeling van elk uniek talent.
De organisatie kent een college van bestuur (éénhoofdig) met een Raad van Toezicht, en een Dagelijks Bestuur (DB) gevormd door de bestuurder en twee DB-directeuren.
Over de opdracht
Een onderwijsorganisatie is met ingang van het nieuwe schooljaar (2026-2027) voor diverse IKC-locaties op zoek naar LIO-stagiaires (leren-werken). Er zijn verschillende mogelijkheden en de organisatie gaat graag in gesprek om te kijken naar jouw wensen. Er wordt meegedacht over een goed onderwerp voor je afstudeeronderzoek/scriptie.
Profiel
- Je hebt een positieve en betrokken inzet.
- Je kan goed samenwerken.
- Je bent in staat tot zelfreflectie en feedback geven en ontvangen.
- Je durft initiatief te nemen.
- Je werkt aan je eigen ontwikkeling.
- Je hebt voldoende studiepunten om aan je LIO-stage te beginnen.
Wat je doet
- Je start met een periode waarin je met jouw werkplekbegeleider in de klas aan de slag gaat.
- In toenemende mate zul je zelfstandig de klas gaan draaien.
- Je neemt gedurende de stage deel aan alle verschillende vormen van overleg zoals vergaderingen, oudergesprekken en andere georganiseerde activiteiten.
Begeleiding.
- Aandacht voor begeleiding, in de eerste plaats samen met jouw werkplekbegeleider die samen met jou verantwoordelijk is voor de groep.
- Samenwerking met andere leerkrachten.
Wat ze bieden.
- Professionele begeleiding door je werkplekbegeleider en schoolopleider.
- Voldoende ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling.
- Een uitdagende en leerzame leer-werk periode.
- Een prettige werksfeer.
- Personeelsuitjes, sporttoernooien en een interne academie.
- Een leer-werkovereenkomst met uitzicht op een vast contract als leerkracht.
- Een vergoeding conform CAO PO, salarisschaal LIO-1, trede 1 uitbetaald.
- Vakantiegeld van 8%, pensioenregeling en een eindejaarsuitkering (naar rato).
Hoe solliciteren?
Bekijk de volledige opdrachttekst en sollicitatie-informatie zodra je sollicitatie op maat klaarstaat.
Bestel een sollicitatie op maat om de volledige opdracht en sollicitatie-informatie te bekijken.
Meer context, minder losse zoekuren.
Je krijgt net genoeg context om te beoordelen of deze opdracht interessant is. De volledige briefing, klantdetails en vervolgstappen blijven beschikbaar in de app.