Terug naar overzicht
Vandaag zichtbaar op IKONSNieuwPopulair
GelderlandHybride36 uur/week3-6mnd
Integraal verantwoordelijk voor één of meerdere ambulanceposten binnen een regionale ambulancezorgorganisatie.
- Leidinggeven aan medewerkers van het team en verantwoordelijk voor resultaten op het gebied van personeel, bedrijfsvoering, financiën, beleid, communicatie en huisvesting.
- Zichtbaar aanwezig zijn binnen de organisatie en fungeren als eerste aanspreekpunt voor medewerkers.
- De verbindende schakel vormen tussen de werkvloer, het management en de directie.
- Ontwikkelingen binnen de organisatie vertalen naar de dagelijkse praktijk en medewerkers meenemen in veranderingen en organisatieontwikkeling.
Wat je doet
- Integraal leidinggeven aan een team van ambulancezorgprofessionals.
- Begeleiden van medewerkers in een dynamische en veranderende werkomgeving.
- Sturing geven aan personele vraagstukken, verzuim, ontwikkeling en inzetbaarheid.
- Bewaken van kwaliteit, continuïteit en doelmatigheid van de dienstverlening.
- Adviseren van management en directie over operationele en tactische vraagstukken.
- Samenwerken met interne en externe ketenpartners binnen de acute zorgketen.
- Verbeteren van processen en bijdragen aan de verdere ontwikkeling van de ambulancezorgorganisatie.
Eisen
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar in een integrale managementfunctie binnen de zorgsector.
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau.
- Kandidaat gaat akkoord met de gestelde detacheringsvoorwaarde.
Wensen
- Aantoonbare kennis van ambulancezorg en/of zorgorganisaties binnen de regio.
- Aantoonbare werkervaring met veiligheidsregio's en/of regionale zorgnetwerken.
- Aantoonbare werkervaring met samenwerking met ketenpartners binnen de acute zorg.
- Minimaal 6 jaar aantoonbare werkervaring in een integrale managementfunctie binnen de zorgsector.
Competenties.
- Sterk communicatief vaardig.
- Verbindend leiderschap.
- Hands-on mentaliteit.
- Organisatiesensitief.
- In staat om snel te schakelen tussen strategische, tactische en operationele vraagstukken.
- Besluitvaardig.
- Daadkrachtig.
- In staat medewerkers en management te begeleiden in veranderprocessen.
Hoe solliciteren?
Bekijk de volledige opdrachttekst en sollicitatie-informatie zodra je sollicitatie op maat klaarstaat.
Bestel een sollicitatie op maat om de volledige opdracht en sollicitatie-informatie te bekijken.
Meer context, minder losse zoekuren.
Je krijgt net genoeg context om te beoordelen of deze opdracht interessant is. De volledige briefing, klantdetails en vervolgstappen blijven beschikbaar in de app.